Opportunité Professionnelle : Director Digital Transformation chez Confiz
Poste à Pourvoir en Arabie Saoudite
Entreprise : Confiz
Localisation : الرياض
Date de l’annonce : 15 mai 2025
Mission du Poste
Confiz, une entreprise de premier plan dans le domaine de la transformation digitale, recherche un Directeur de la Transformation Digitale. Ce rôle stratégique vise à élargir la portée de l’entreprise en passant d’une exécution technique à des résultats commerciaux concrets. Le candidat retenu sera amené à collaborer directement avec des dirigeants d’entreprises (CEOs, CFOs, CMOs, CPOs, et fondateurs) notamment dans les secteurs du Retail, des Biens de Consommation et des Concessionnaires Automobiles.
Responsabilités Clés
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Définition de la Valeur Commerciale : Collaborer avec des parties prenantes exécutives pour transformer les opportunités technologiques (comme Microsoft Fabric et Databricks) en cas d’affaires tangibles axés sur la croissance des revenus et l’efficacité opérationnelle.
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Création de Solutions : Élaborer des propositions de valeur orientées vers les résultats qui repositionnent les services techniques de Confiz comme des solutions stratégiques aux défis commerciaux.
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Conseil Stratégique : Mener des diagnostics préliminaires et faciliter des sessions de découverte pour aider les clients à définir leur feuille de route de transformation digitale.
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Engagement des Dirigeants : Agir en tant que conseiller de confiance pour les cadres, en les aidant à visualiser l’impact commercial de la transformation numérique.
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Soutien aux Ventes et au Marketing : Collaborer avec les équipes internes pour produire des contenus à fort impact tels que des présentations exécutives et des modèles de ROI.
Qualifications
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Expérience : Minimum 12 ans dans des rôles combinant stratégie technologique et conseil commercial ou digital.
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Expertise dans le secteur : Antécédents probants dans des cabinets de conseil (comme les Big 4) ou des entreprises de services technologiques, avec des responsabilités orientées vers les dirigeants.
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Compétences Clés :
- Capacité à établir un lien entre les objectifs commerciaux et la stratégie technologique.
- Excellentes compétences en rapporteur et en présentation, avec une aptitude à créer des cas d’affaires convaincants.
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Mobilité : Disponibilité pour des déplacements dans les pays du GCC et d’autres régions.
Culture d’Entreprise
Confiz se distingue par sa culture innovante et collaborative. Avec une équipe de plus de 700 professionnels, l’entreprise s’engage à exécuter des projets et produits d’entreprise à la pointe de la technologie. Confiz privilégie l’apprentissage continu et propose un environnement de travail agréable. Elle est certifiée ISO pour la qualité (ISO 9001), la sécurité de l’information (ISO 27001), la gestion des services (ISO 20000) et la gestion environnementale (ISO 14001).
Pourquoi Rejoindre Confiz ?
En rejoignant Confiz, vous ferez partie d’une équipe dynamique et innovante, où l’accent est mis sur la culture d’entreprise et l’épanouissement professionnel. Si vous êtes motivé par la perspective de transformer les entreprises grâce à des solutions digitales modernes et sur mesure, ce poste est fait pour vous.
Pour plus d’informations sur Confiz, visitez leur profil LinkedIn.
Salaire et Postulation
Le salaire pour ce poste est à discuter et sera aligné avec les standards du marché. Si cette opportunité vous intéresse, n’hésitez pas à postuler dès maintenant.
Cette annonce est une excellente occasion pour les professionnels de la transformation digitale souhaitant propulser leur carrière dans un secteur en plein essor.
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 15 May 2025 06:48:37 GMT
🏢 Entreprise : Confiz
📍 Lieu : الرياض
💼 Intitulé du poste : Director Digital Transformation
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Confiz is seeking a commercially sharp and visionary Director of Digital Transformation to help elevate our positioning from technical execution to strategic business outcomes. In this senior role, you will engage directly with business leaders: CEOs,CFOs, CMOs, CPOs, and Founders at upper mid-market companies in Retail, Consumer Goods, and Automotive Dealerships, helping them define clear business cases for data modernization, AI roadmaps, and broader digital transformation initiatives. Responsibilities Define Business Value: Work closely with executive stakeholders to translate technology opportunities (e.g., Microsoft Fabric, Databricks, Customer Experience, AI copilots) into tangible business cases tied to revenue growth, operational efficiency, or margin expansion. Package and Position Solutions: Lead the creation of outcome-oriented value propositions that reframe Confiz’s technical services as strategic solutions to business challenges. Strategic Advisory: Run early-stage diagnostic engagements, facilitate business discovery sessions, and help customers define their digital transformation roadmap before entering implementation mode. Executive Engagement: Act as a trusted advisor to C-suite executives, especially CFOs and CEOs, helping them envision the business impact of data, AI, and digital solutions. Support Sales and Marketing: Collaborate with internal sales and marketing teams to create high-impact content such as executive pitches, ROI models, and industry-specific narratives. Practice Development: Build internal frameworks and methodologies for business value engineering and help develop a business advisory capability within Confiz. Requirements 12+ years of experience in roles that combine technology strategy with business advisory or digital consulting. Proven track record of working with executive stakeholders on defining ROI for digital and AI initiatives Preferred Prior Employers / Roles: Consulting firms (e.g., Big 4 or specialized digital/data consultancies) in digital transformation or technology strategy roles Technology services or system integration firms in business consulting or solution lead roles with executive-facing responsibilities Strong ability to connect business objectives with technology strategy Excellent storytelling, business case creation, and executive presentation skills Willingness to travel across the GCC and other regions as needed for customer engagements We have an amazing team of 700+ individuals working on highly innovative enterprise projects & products. Our customer base includes Fortune 100 retail and CPG companies, leading store chains, fast-growth fintech, and multiple Silicon Valley startups. What makes Confiz stand out is our focus on processes and culture. Confiz is ISO 9001:2015 (QMS), ISO 27001:2022 (ISMS), ISO 20000-1:2018 (ITSM) and ISO 14001:2015 (EMS) Certified. We have a vibrant culture of learning via collaboration and making workplace fun. People who work with us work with cutting-edge technologies while contributing success to the company as well as to themselves. To know more about Confiz Limited, visit: https://www.linkedin.com/company/confiz-pakistan/
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