Suisse

Assistant de projets 80 – 100%

Emploi en Suisse : Assistant de projets chez Halter SA

Présentation du poste

Titre du poste : Assistant de projets 80 – 100%
Entreprise : Halter SA

Ce poste d’assistant de projets nécessite une solide compréhension des offres, des contrats et des avenants, ainsi qu’une gestion rigoureuse des comptes débiteurs et créditeurs. Le candidat retenu sera également responsable de l’administration du logiciel de comptabilité de projet, outil essentiel au bon suivi des activités financières de l’entreprise. Ce rôle est adapté pour les professionnels qui souhaitent s’impliquer dans le développement de l’équipe en Suisse romande et de la société Halter SA.*

Compétences requises

Les candidats doivent démontrer une expérience pertinente dans la gestion de projets, ainsi qu’une capacité à travailler avec précision et efficacité dans des environnements dynamiques. La **maîtrise des outils** de comptabilité est un atout majeur, tout comme une bonne aptitude à la communication et à la collaboration au sein d’une équipe.

Attentes de salaire

Salaire attendu : Les détails concernant la rémunération ne sont pas spécifiés dans l’annonce, ce qui pourrait nécessiter une discussion lors des entretiens. Cela souligne l’importance de clarifier ces aspects lors de la candidature, afin de s’assurer que les attentes des deux parties sont alignées.

Localisation et environnement de travail

Localisation : Grand-Lancy, Genève
Le site de travail à Grand-Lancy offre un cadre professionnel stimulant et dynamique. Les candidats doivent être prêts à s’adapter à un environnement en constante évolution.

Candidature

Le poste a été publié le 23 mai 2025, et les candidats intéressés peuvent postuler dès maintenant.

Réflexion critique

Il convient de noter que l’annonce ne mentionne pas les qualifications spécifiques requises ni les perspectives d’évolution de carrière, éléments qui pourraient être cruciaux pour les candidats potentiels. Une transparence accrue dans ces domaines favoriserait une meilleure compréhension des attentes de l’entreprise et des opportunités proposés.

Adopter une approche proactive et informative lors de la recherche d’un emploi est essentiel. Assurez-vous de poser des questions pertinentes lors du processus de recrutement afin de mieux comprendre les attentes et les valeurs de l’entreprise. Les opportunités doivent être envisagées comme un dialogue ouvert, dans un cadre éthique et équitable.


📅 Date de publication de l’offre : Fri, 23 May 2025 07:51:27 GMT

🏢 Entreprise : Halter SA

📍 Lieu : Grand-Lancy, Genève

💼 Intitulé du poste : Assistant de projets 80 – 100%

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : des offres, des contrats et des avenants ainsi que gestion des comptes débiteurs et créditeurs Gestion du logiciel de comptabilité de projet… que la possibilité de participer activement au développement de l’équipe Suisse romande et de Halter SA. Vous avez envie…

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world

Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.

Artia13 has 2915 posts and counting. See all posts by Artia13