Emploi Canada

Titre du poste : Auxiliaire aux services de santé et sociaux

Entreprise : Santé Montréal

<h4>Connaissances spécifiques</h4>
<ul>
    <li>Expérience avec la clientèle en déficience intellectuelle et troubles graves de comportement (un atout).</li>
    <li>Capacité à travailler en collaboration avec divers acteurs.</li>
    <li>Maîtrise du français et de l'anglais pour établir des relations thérapeutiques.</li>
</ul>

<h4>Compétences clés</h4>
<ul>
    <li>Capacité d'observation et d'analyse.</li>
    <li>Aptitude pour les communications interpersonnelles.</li>
    <li>Efficacité en travail d'équipe.</li>
</ul>

Salaire attendu : $28.65 par heure
Localisation : Laval, QC
Date du poste : Sat, 14 Jun 2025 22:05:39 GMT

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Cette présentation met en avant les valeurs d’inclusion et d’égalité des chances propre à Artia13, tout en respectant un ton neutre et informatif. Les éléments de structure rendent le contenu facilement navigable et compréhensible.

📅 Date de publication de l’offre : Sat, 14 Jun 2025 22:05:39 GMT

🏢 Entreprise : Santé Montréal

📍 Lieu : Laval, QC

💼 Intitulé du poste : Auxiliaire aux services de santé et sociaux

💶 Rémunération proposée : $28.65 per hour

📝 Description du poste : Description de l’établissementRegroupant une grande variété d’établissements de santé affiliés à des universités dans le centre-ouest de Montréal, dont des hôpitaux, des centres de soins de longue durée et des CLSC, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal offre des possibilités infinies. Au sein de ce réseau, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan dans le soutien des continuums et trajectoires de soins pour les clients au sein d’établissements ayant reçu des mentions d’honneur et reconnus à travers le monde pour la qualité des soins et la recherche. Au CIUSSS, les membres du personnel sont au cœur du réseau. S’appuyant sur des valeurs de compassion et d’intégrité, le CIUSSS se distingue par son statut bilingue et sa riche identité culturelle.
Notre engagement envers un lieu de travail inclusif
Au CIUSSS-du-Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal, la diversité est au cœur de qui nous sommes et de ce que nous faisons, chaque jour. C’est avec fierté que nous accueillons, valorisons et promouvons cette diversité dans nos équipes, constituées de personnes aux forces, expériences et parcours variés, partageant une passion pour l’excellence dans les soins et les services visant à améliorer la vie des gens.
Nous adhérons au Programme d’accès à l’égalité en emploi (PAEE) et encourageons activement les candidatures des groupes désignés, tels que les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, ainsi que celles des minorités visibles et ethniques, dans le cadre de notre engagement pour un milieu de travail inclusif, équitable, diversifié et exempt de discrimination. Pour toute demande de mesures d’adaptation durant le recrutement, contactez-nous confidentiellement à recrutement.ccomtl@ssss.gouv.qc.ca.Description du posteQu’est-ce qui fait de nous l’un des Meilleurs employeurs de Montréal 2025!Dessinez votre carrière au sein d’un établissement qui place l’humain au cœur de ses priorités. Le CIUSSS Centre-Ouest de Montréal offre un milieu de travail stimulant où la diversité des perspectives enrichit nos pratiques et où le leadership de proximité favorise votre épanouissement professionnel.Description de l’emploi:Sous l’autorité du chef d’administration de programme, la personne :

• Applique les interventions et participe aux activités de réadaptation selon les plans individualisés des usagers, en favorisant leur autonomie dans les activités de la vie quotidienne.

• Accompagne et soutient les usagers lors des sorties dans la communauté afin de favoriser leur intégration et participation sociale.

• Supervise et assiste les usagers hospitalisés ou intégrés dans un autre milieu afin d’assurer leur sécurité et leur bien-être.

• Communique toute information pertinente concernant l’état des usagers, tient à jour la documentation clinique et contribue à l’élaboration des plans d’intervention.

• Maintient un milieu de vie propre, sécuritaire et soutenant, favorise des relations harmonieuses avec les partenaires internes et externes, et participe à l’accueil et à l’orientation du nouveau personnel.

Exigences requisesExigences
académiques et expérience

• 2 ans d’expérience
• Diplôme d’études secondaire (DES) émis du Ministère de l’Éducation des

loisirs et du sport du Québec ou une équivalence reconnue par cette instance,
ou détenir une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec,
émise par le ministère compétent; * Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en assistancefamiliale et sociale aux personnes à domicile, en assistance a la personne a
domicile ou en assistance a la personne en établissement et a domicile est
considère comme un atoutConnaissance

• Détenir des connaissances et/ou de l’expérience avec la clientèle en

déficience-intellectuelle & en troubles graves de comportements (atout) * Capacité de travailler en étroite collaboration et en partenariat avectous les acteurs concernés par les interventions auprès des clients (travail
d’équipe); * Aptitudes et habiletés requises pour travailler avec une clientèleDI-TED ayant des troubles graves de comportements; * Bilingue : français et anglais, capacité d’établir une relationthérapeutique avec une clientèle francophone et anglophone.Compétences
clés

• Capacité d’observation et

d’analyse;

• Aptitude marquée pour les

communications interpersonnelles;

• Travail d’équipe.

La section « Atouts souhaitables » présente les compétences et
connaissances souhaitables pour faciliter l’entrée en poste, et nous vous
invitons à postuler même si vous ne les détenez pas toutes.Ce que nous offrons

• Assurance-collective :

Couvre vos besoins en santé

• Régime de retraite (RREGOP)

: Planifiez votre avenir avec sérénité

• Vacances : 20 jours après un

an de service

• Congés Fériés : 13 jours par

an

• Journées maladie monnayables

annuellement

• Rabais aux employé(e)s :

Accédez à des offres exclusives Perkopolis

• Accessibilité : Facilement

accessible par transport en commun

• Programme d’aide aux

employé(e)s (PAE) disponible 24/7

➡️ Candidater en ligne

🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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