Opportunité de Carrière chez Amazon Web Services
Partenaire Sales Manager – Réseau Partenaire
Entreprise : Amazon Web Services (AWS), Corée
Description générale du poste :
Amazon Web Services, une référence mondiale dans le domaine du cloud computing, recherche des professionnels qualifiés en gestion de partenaires pour renforcer son écosystème en Corée. Le rôle de Partner Sales Manager (Gestionnaire des ventes partenaires) offre une occasion unique de bâtir et de gérer des relations stratégiques avec des partenaires technologiques et de conseil de premier plan sur le marché coréen. Cette position nécessite une approche proactive pour accroître la notoriété et l’adoption des solutions cloud AWS, notamment Amazon S3, EC2, DynamoDB, et bien d’autres.
Responsabilités principales :
- Identification proactive : Rechercher et identifier des fournisseurs de services informatiques aptes à initier la transition vers le cloud.
- Gestion des partenaires existants : Faciliter l’adoption des solutions AWS et entretenir des relations avec divers types de partenaires, y compris des fournisseurs de services gérés et des revendeurs.
- Approche ciblée : Identifier des partenaires dans des segments clients spécifiques pour promouvoir les services AWS avec des propositions de valeur convaincantes.
- Positionnement d’AWS : Assurer qu’AWS soit considéré comme la plateforme de cloud computing privilégiée par tous les partenaires.
- Suivi du pipeline de projets : Maintenir un pipeline solide de projets pour garantir une croissance continue.
- Analytique et reporting : Utiliser des systèmes de gestion de la relation client (CRM) et d’autres outils analytiques pour établir des métriques détaillées.
Un quotidien chez AWS :
AWS valorise les parcours divers. Les candidats, qu’ils soient en début de carrière ou issus de chemins non conventionnels, sont encouragés à postuler. La diversité des expériences est considérée comme une richesse, et chaque voix compte au sein de l’équipe.
Culture d’équipe inclusive :
AWS s’engage à promouvoir une culture d’inclusion. Les groupes d’affinité parrainés par l’entreprise et les événements d’inclusion renforcent la collaboration et la diversité. Cette pratique favorise l’innovation, nourrie par des idées audacieuses et des perspectives variées.
Mentorat et croissance de carrière :
La croissance professionnelle est au cœur de la mission d’AWS, avec des ressources adaptées pour le mentorat et le partage des connaissances, permettant aux employés de développer une carrière enrichissante.
Équilibre entre vie professionnelle et personnelle :
AWS privilégie un environnement de travail harmonieux, où le succès professionnel ne se fait pas au détriment de la vie personnelle. L’entreprise encourage une flexibilité qui permet aux employés de se sentir soutenus tant au travail qu’à domicile.
Qualifications Requises :
Qualifications de base :
- Expérience significative en gestion de partenaires ou en développement commercial dans l’industrie technologique.
- Capacité à dépasser les objectifs de vente et les indicateurs de performance clés.
- Compétences solides en communication orale et écrite, avec la capacité d’expliquer des concepts complexes à divers interlocuteurs.
- Compétences avérées en gestion de programmes, axées sur la mise en œuvre de programmes évolutifs pour des clients multiples.
- Solide expertise technique, avec un antécédent démontré dans l’adoption de technologies émergentes.
Qualifications préférées :
- Diplôme de Bachelor ou de Master.
- Plus de 10 ans d’expérience dans l’industrie IT.
- Qualifications techniques reconnues.
Salaire : À discuter.
Localisation : Séoul, Corée.
Date de publication : 10 juillet 2025.
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 10 Jul 2025 22:50:30 GMT
🏢 Entreprise : 아마존
📍 Lieu : 서울시
💼 Intitulé du poste : Partner Sales Manager, Partner Sales
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : DESCRIPTIONAmazon Web Services is leading the next paradigm shift in computing and seeking world-class Partner Sales professionals to drive our partner ecosystem in Korea. As a Partner Sales Manager, you will have the exciting opportunity to develop and manage strategic relationships with key Technology and Consulting partners in the Korean market. You will be responsible for driving awareness and adoption of AWS cloud computing platform – including Amazon S3, EC2, DynamoDB, RDS, CloudFront, CloudSearch, and AWS Marketplace – through our partner network. In this role, you will focus on expanding our partner ecosystem, developing strategic partnerships, and enabling partners’ business growth through AWS solutions.Key job responsibilities
– Proactively identify IT service providers who are prepared to lead the market transition to Cloud
– Facilitate adoption and manage existing partners (Managed service providers, resellers and professional services firms)
– Identify partners in specific customer segments and industry verticals to approach, create and articulate compelling value propositions around AWS services
– Position AWS for internal use by the partner organization.
– Ensure that AWS is the partner’s preferred cloud computing platform across all product lines.
– Understand the technical and training requirements of our partners, and work closely with the internal – AWS product teams to guide the direction of future products.
– Maintain a robust projects pipeline.
– Working experience with CRM systems and other analytic tools to establish detailed metrics for tracking purposes.
– Prepare and give business reviews to the senior management team.A day in the life
AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying.About the team
Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating – that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses.About AWSDiverse Experiences
AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying.Why AWS?
Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating – that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses.Inclusive Team CultureAWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do.Mentorship & Career Growth
We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional.Work/Life Balance
We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve.BASIC QUALIFICATIONS– The right person will possess significant partner management or business development experience in the software/technology industry.
– Consistently exceeds quota and key performance metrics.
– Strong presentation, verbal and written communications skills and the ability to articulate complex concepts to cross functional audiences. Ability to work effectively across internal and external organizations.
– Strong program management skills with a focus on delivering scalable programs supporting hundreds of customers/partners.
– Strong technical acumen, with a demonstrated track record of driving emerging/disruptive technologies like open source software, virtualization and Software as a Service delivery models.PREFERRED QUALIFICATIONS– Bachelor or Masters degree
– 10+ years of IT industry experience
– Technical qualificationOur inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world
