Opportunité Professionnelle : Digital Innovation Manager chez DNV

Une carrière tournée vers l’innovation digitale en Norvège

Dans le cadre de son développement stratégique, DNV recherche un Digital Innovation Manager pour renforcer son équipe au sein de la fonction Marketing et Communications technologique.

Description du poste

En tant que Digital Innovation Manager, votre rôle sera de soutenir la stratégie globale et les objectifs business de DNV. Vous serez responsable de diriger le développement et la mise en œuvre d’initiatives axées sur l’innovation, en particulier au sein de la stratégie technologique de Marketing et de Communication.

Votre mission inclura :

• Évaluation et adoption de nouveaux outils digitaux.
• Amélioration des parcours clients à travers des solutions novatrices.
• Assurance de la sécurité et de la conformité des outils digitaux utilisés.
• Collaboration avec des équipes interfonctionnelles pour optimiser les initiatives stratégiques.
• Gestion de projets associés à la technologie Marketing et Communication.
• Maintien de relations solides avec les parties prenantes internes et externes.
• Facilitation de l’apprentissage continu au sein de l’équipe, avec un accent sur les tendances émergentes.

Environnement de travail et avantages

DNV propose un environnement de travail unique, caractérisé par :

• Une culture d’entreprise forte axée sur le développement des compétences.
• Un système de travail flexible permettant le télétravail et favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie privée.
• Une équipe soudée, valorisant l’esprit collaboratif.
• Un package de rémunération attrayant et compétitif.
• Un congé annuel de 6 semaines, propice à la détente et au ressourcement.
• Des installations sportives bien équipées et divers clubs sportifs d’entreprise.
• Transports gratuits à partir de Sandvika et Skøyen.
• Garderie d’entreprise (sous réserve de disponibilité).

Diversity and Inclusion

DNV est un employeur garantissant l’égalité des opportunités, et propose ses emplois à des candidats qualifiés sans considération de genre, religion, origine ethnique ou autre critère de discrimination. DNV valorise la diversité, considérant qu’elle est fondamentale à sa culture d’entreprise.

Qualifications requises

Les candidats doivent répondre aux critères suivants :

• Avoir un diplôme universitaire (BA ou Master) dans un domaine pertinent tel que Communication, Marketing, Administration des affaires ou Technologie.
• Minimum de 5 ans d’expérience dans le marketing et la communication, en mettant l’accent sur les outils digitaux.
• Expérience démontrée dans la gestion de projets digitaux complexes à échelle internationale.
• Compétences en gestion de projet, de préférence certifiées dans un cadre agile.
• Connaissance approfondie de l’IA et de ses applications dans le domaine marketing.
• Approche centrée sur le client et forte aptitude à la communication.
• Excellente maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Flexibilité et disponibilité pour des déplacements éventuels.

Pour postuler

Ce poste est basé à Høvik, Norvège. Si vous êtes intéressé(e), nous vous encourageons à postuler dès maintenant via le lien ci-dessous :

Postulez dès maintenant !

---

📅 Date de publication de l’offre : Fri, 20 Jun 2025 23:38:21 GMT

🏢 Entreprise : DNV

📍 Lieu : Norge

💼 Intitulé du poste : Digital Innovation Manager

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : Job Category: ManagerJob Description:As the Digital Innovation Manager in Marketing and Communications Technology at DNV Group, you will support DNV’s overall strategy and business objectives through leading the development and implementation of innovation-focused elements within the Marketing and Communications technology strategy.You will drive the evaluation, adoption, and governance of digital tools and technologies, support enhanced customer journeys through innovative solutions, and ensure ongoing security and compliance across the digital portfolio. Collaborating closely with cross-functional teams and stakeholders, you will foster continuous learning and keep the department at the forefront of emerging trends and digital capabilities.The role will report to the Head of Communications and Marketing Technology and be part of the Group Communications, Public Affairs and Sustainability function.The working language is English, and this position is based in Høvik, Norway.Key Responsibilities:

• Lead and manage innovative initiatives and projects related to implementation of the Marketing and Communications technology strategy, supporting enhanced customer journeys and boosting digital engagement.
• Be at the forefront of emerging trends and technologies to evaluate and assess the relevance and potential fit with the Marketing and Communications technology strategy. This includes assessment of new tools for potential adoption.
• Develop governance frameworks and guidelines to ensure responsible and effective use of relevant digital tools and technologies. This includes overseeing security and compliance processes for the existing digital tool portfolio, ensuring all tools continue to meet DNV’s internal standards for security and regulatory requirements.
• Collaborate with cross-functional teams, including business areas, IT, and external agencies, to support strategic initiatives and achieve desired outcomes.
• Manage projects related to Marketing and Communications Technology ensuring efficient use of resources, timelines and budgets, as agreed with Head of Communications and Marketing Technology.
• Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders to facilitate effective communication and collaboration.
• Facilitate the development and enhancement of the Marketing and Communications team’s skills in emerging innovation trends and tools to maintain the department’s leadership in digital capabilities.

Responsibilities:

• A strong company culture with an emphasis on competence development
• Flexible working scheme with the opportunity to work from home and focus on work/life balance
• Great colleagues who value teamwork and support
• Attractive total compensation package
• 6 weeks annual vacation
• Well-equipped exercise center, a wide selection of company cabins, and over 30 different company sport clubs
• Free shuttle bus from Sandvika and Skøyen
• DNV Kindergarten (as per availability)

DNV is an Equal Opportunity Employer and gives consideration for employment to qualified applicants without regard to gender, religion, race, national or ethnic origin, cultural background, social group, disability, sexual orientation, gender identity, marital status, age or political opinion. Diversity is fundamental to our culture and we invite you to be part of this diversity.Qualifications:

• A university degree (BA or Master) in Communication, Marketing, Business Administration, Technology, or a related field.
• Minimum of 5 years of experience in B2B/B2C/B2P marketing and communications, with a strong focus on digital marketing tools and platforms.
• Proven experience in working with and delivering complex digital projects, implementing innovative solutions across multiple countries/locations.
• Project management experience, ideally with certification in an agile framework.
• In-depth knowledge of AI and its applications in marketing and communications.
• Strong understanding of digital customer journeys and a customer-centric approach to project management.
• Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively with cross-functional teams and external agencies.
• Native English speaker or equivalent Business English language skills, both written and oral.
• Flexibility and willingness to travel as required.

➡️ Candidater en ligne

---

🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world