Gestionnaire de paie (H/F)
Emploi France
Poste à Pourvoir : Gestionnaire de Paie (H/F)
Entreprise : Nextep HR
Description du Poste :
Le poste de Gestionnaire de paie chez Nextep HR nécessite des compétences spécifiques et une attention précieuse aux détails. Les principales responsabilités incluent :
- Gestion d’un portefeuille multi conventionnel : Le candidat sera responsable de la gestion d’un portefeuille comprenant plusieurs conventions collectives. Cela implique une connaissance approfondie des spécificités de chaque convention et une capacité à s’adapter aux diverses réglementations.
- Préparation et édition des bulletins de paie : L’édition des bulletins de paie doit être effectuée avec précision et dans les délais impartis. Le gestionnaire devra veiller à l’exactitude des montants, des déductions et des contributions sociales.
- Contrôle des éléments de paie : Un contrôle rigoureux est requis pour s’assurer de la conformité et de l’exactitude des transactions. Cela comprend la vérification des heures travaillées, des congés et des arrêts de travail.
Salaire Attendu : Le niveau de rémunération pour ce poste n’est pas spécifié dans l’annonce. Il est recommandé aux candidats de discuter des attentes salariales lors de l’entretien.
Localisation : Troyes, Aube – Ardennes
Date du Poste : 24 juin 2025
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Réflexion Critique sur l’Annonce
La description du poste de Gestionnaire de paie, bien que fondamentale, reste succincte. Il est important pour les candidats de se documenter sur les compétences requises en gestion de la paie et de comprendre les implications des conventions collectives. L’absence d’informations précises sur le salaire pourrait soulever des interrogations quant à la transparence de l’entreprise.
En outre, il est capital de signaler que Nextep HR, comme toute organisation, doit veiller à ne pas faire de discrimination dans le processus de recrutement. Les candidats sont encouragés à poser des questions sur les démarches en matière d’égalité des chances et à vérifier les valeurs de l’entreprise concernant l’inclusion et le traitement des employés.
La profession de gestionnaire de paie est cruciale au sein des entreprises, nécessitant éthique et rigueur. Les candidats doivent se montrer attentifs aux offres d’emploi et examiner la fiabilité des entreprises avant de postuler.
📅 Date de publication de l’offre : Tue, 24 Jun 2025 22:52:53 GMT
🏢 Entreprise : Nextep HR
📍 Lieu : Troyes, Aube – Ardennes
💼 Intitulé du poste : Gestionnaire de paie (H/F)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : de : – La gestion d’un portefeuille multi conventionnel ; – La préparation et l’édition des bulletins de paie ; – Le contrôle…
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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