Slovaquie

Offre d’Emploi : Assistant.e Étudiant.e en Ressources Humaines

Présentation de l’Entreprise

Adient (NYSE: ADNT) est un leader mondial dans le domaine des sièges automobiles, comptant plus de 70 000 employés répartis dans 30 pays. L’entreprise gère plus de 200 usines de fabrication et d’assemblage à travers le monde, produisant et livrant des systèmes de sièges pour tous les grands fabricants d’équipement d’origine (OEM). Grâce à une expertise intégrée, allant de la recherche et conception à l’ingénierie et à la fabrication, Adient est en mesure d’apporter des produits dans des millions de véhicules chaque année. Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter leur site internet à l’adresse www.adient.com.

Détails de l’Offre

Titre du Poste : Part – Time Student HR Department

Localisation : Bratislava, Bratislavský kraj

Salaire : 6€/heure

Date du Poste : 22 Juin 2025

Responsabilités du Poste

Le rôle d’Assistant.e Étudiant.e au sein du département des ressources humaines inclut diverses missions essentielles, telles que :

  • *Assister le HR Business Partner dans ses fonctions quotidiennes*
  • *Administration des systèmes internes et bases de données : Workday, SharePoint, fichiers MS Excel*
  • *Gestion de l’administration des ressources humaines : rédaction de contrats, amendements de contrats, audit des dossiers employés*
  • *Élaboration de rapports via MS Excel*
  • *Participation active aux activités de recrutement (recherche directe, évaluations, entretiens)*
  • *Communication avec l’équipe de recrutement, les dirigeants, les employés et les candidats, tant internes qu’externes*
  • *Préparation de documents pour la communication interne, notamment invitations et matériaux divers*
  • *Soutien à l’agenda de la flotte*
  • *Participation à des activités ad hoc liées à l’agenda des ressources humaines ou du développement professionnel*

Compétences Requises

Pour ce poste, les candidats doivent posséder les qualifications suivantes :

  • *Étudiant.e universitaire* (s’inscrivant dans un programme pertinent)
  • *Compétences en anglais intermédiaire supérieur (niveau B2)*; toute autre langue serait un atout
  • *Disponibilité pour travailler au moins 20 heures par semaine sur une durée prolongée (pour l’année à venir)*
  • *Personnalité responsable, orientée vers le détail et pro-active, capable d’apprendre rapidement*
  • *Excellentes compétences en communication, tant écrites qu’orales*
  • *Capacité à travailler en équipe*

Avantages Proposés

Adient s’engage à fournir un environnement de travail flexible et agréable. Les avantages incluent :

  • *Un salaire de 6€/heure*
  • *Horaires de travail flexibles*
  • *Formation sur la santé et sécurité et participation à des événements et sessions de formation*
  • *Espaces de détente modernes et salle de jeux*
  • *Distribution de café et de thé sur le lieu de travail*

Engagement pour l’Égalité

Adient prône l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion sur le lieu de travail. En tant qu’entreprise véritablement mondiale, elle valorise la contribution de chacun, provenant de cultures diverses, comme source d’inspiration pour atteindre ses objectifs et construire une culture d’entreprise inclusive.

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Nous vous invitons à soumettre votre candidature, en précisant votre disponibilité. Pour toute question supplémentaire, veuillez contacter Nina Koláriková.

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📅 Date de publication de l’offre : Sun, 22 Jun 2025 22:31:17 GMT

🏢 Entreprise : Adient

📍 Lieu : Bratislava, Bratislavský kraj

💼 Intitulé du poste : Part – Time Student HR department

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : JOB DESCRIPTIONPart – Time Student HR departmentWhat can you expect?Adient (NYSE: ADNT) is a global leader in automotive seating. With 70,000+ employees in 30 countries, Adient operates more than 200 manufacturing/assembly plants worldwide. We produce and deliver automotive seating for all major OEMs. From complete seating systems to individual foam, trim and metal components, our expertise spans every step of the automotive seat-making process. Our integrated, in-house skills allow us to take our products from research and design to engineering and manufacturing — and into millions of vehicles every year. For more information, visit www.adient.com.At Adient we are proud to offer hybrid working to our employees which involves being able to work remotely for up to 3 days per week.What will your responsibilities be?

  • The main responsibility of Student in HR Department is to be an executive assistant of HR Business Partner
  • Internal systems and databases administration: Workday, SharePoint, MS Excel files
  • HR administration (preparation of contracts, contract amendments, employee files audit)
  • Preparation of reports in MS Excel
  • Active participation on hiring activities (direct search, screenings, interviews)
  • Communication with staffing team, leaders, employees, internal/external candidates
  • Preparation of documents for internal communication (e.g. invitations, nameplates, materials, feedback forms,…) – accordingly to the need and requirement
  • Supporting Fleet agenda
  • Ad hoc activities related HR/ Learning & Development agenda

Which qualifications are we looking for in potential employees?

  • University Student
  • Upper- intermediate English skills (B2 level), any other language is advantage
  • Ability to work at least 20 hours/ week for a longer period (next coming year)
  • Detail oriented and responsible person with pro-active approach able to learn quickly
  • Good communication skills (written and spoken communication)
  • Ability to work in team

Which benefits do we offer?

  • Salary 6€/hour
  • Flexible working time
  • Health, safety and participation on events, training sessions
  • Modern relax areas and game room
  • Coffee/Tea on the workplace

Adient is committed to equal employment opportunity, diversity and inclusion in the workplace. As a true global company, our leaders and employees come from various cultures across the world. Our diversity is a source of inspiration enabling us to achieve our goals and build an inclusive company culture.We are looking forward to receiving your application including your earliest availability date. If you have additional questions, please do not hesitate to contact Nina Koláriková on .PRIMARY LOCATIONBratislava Business Centre

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.