Opportunité de Carrière : Procurement Category Manager BeNeLux & UK
Accor – Un Leader Mondial de l’Hospitalité
Accor, un acteur majeur de l’hospitalité, cherche à renforcer ses équipes avec le recrutement d’un Procurement Category Manager pour les régions BeNeLux et UK. Ce poste s’inscrit dans une dynamique d’expansion et de digitalisation de l’organisation, offrant ainsi une occasion unique de se joindre à un groupe qui valorise la personnalité, l’innovation et l’impact positif sur la communauté.
Présentation de l’Entreprise
Le groupe Accor regroupe plus de 45 marques, 5 500 hôtels et 10 000 restaurants à travers le monde. En intégrant Accor, les employés sont invités à devenir de véritables Heartists, chacun ayant un rôle à jouer dans l’art de l’hospitalité responsable.
À propos d’ASTORE
Le département ASTORE constitue l’organisation globale de procurement d’Accor, responsable de la acquisition des produits et services nécessaires au fonctionnement quotidien des hôtels et aux projets de construction ou de rénovation. L’équipe de l’ENA (Europe & Afrique du Nord) joue un rôle crucial en garantissant l’approvisionnement dans 45 pays.
Détails du Poste
Le Procurement Category Manager aura la responsabilité d’identifier les besoins des hôtels dans des catégories techniques telles que la maintenance, la rénovation et l’équipement (FF&E). Cette fonction combine les responsabilités d’un gestionnaire de catégorie et d’un acheteur technique.
- Gestion de Catégorie : Établir des stratégies, sourcer des fournisseurs, négocier des contrats et gérer les relations avec eux.
- Achat Technique : Mener des appels d’offres pour des projets CAPEX spécifiques.
Responsabilités Principales
- Gestion de l’approvisionnement local et de la rentabilité (P&L) des catégories.
- Conception d’offres avec les fournisseurs et promotion auprès des hôtels.
- Suivi des indicateurs clés de performance et analyse des campagnes déclaratives.
- Assurer une communication efficace avec les propriétaires d’hôtels et gestionnaires.
- Négociation et maintien des conditions standard avec les fournisseurs.
Qualifications Requises
Le candidat idéal devra posséder les qualifications suivantes :
- Maîtrise du français et de l’anglais, connaissance professionnelle du néerlandais est un atout.
- Minimum 3 ans d’expérience en achats, notamment en gestion CAPEX.
- Affinité pour les sujets techniques et expérience antérieure en procurement technique souhaitée.
- Esprit stratégique et analytique avec un fort sens du client.
- Capacité à gérer des relations complexes et à travailler en équipe.
Avantages Offerts
Accor s’engage à offrir des avantages compétitifs et des possibilités de développement de carrière :
- Formation continue grâce à l’Accor Academy.
- Salaire compétitif avec des avantages extra-légaux.
- Travail en mode hybride adaptable selon les pays.
- Remises sur les séjours et la restauration dans les hôtels Accor à travers le monde.
Engagement en matière de diversité et d’inclusion
Accor prône une culture d’inclusion et d’égalité des chances, cherchant à attirer des talents diversifiés et à promouvoir un environnement de travail respectueux et inclusif.
Cette position, basée à Amsterdam, Bruxelles ou Londres, implique également des déplacements au sein de la zone couverte pour coordonner efficacement les relations avec les fournisseurs.
Cette annonce constitue une opportunité de carrière enrichissante dans un secteur en constante évolution. Accor recherche des candidats prêts à relever des défis dans un environnement international dynamique et inclusif.
📅 Date de publication de l’offre : Sat, 12 Jul 2025 22:51:44 GMT
🏢 Entreprise : Accor
📍 Lieu : Amsterdam, Noord-Holland
💼 Intitulé du poste : Procurement Category Manager BeNeLux & UK (m/f/d)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Company DescriptionWhy work for Accor?Join the Accor Group, an ecosystem of over 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations.With us, your personality is valued, your opportunities for growth know no boundaries. Every action you take can have a positive and memorable impact on the experience of our customers, your colleagues, and also, on the planet, contributing to pioneering the art of responsible hospitality.Become a Heartist®, and let your heart guide you into a world where life pulses with passion.#WeAreHeartistsTo discover the life that awaits you at Accor, visit .About ASTOREASTORE is our Global Procurement Organization, which covers all products & services needed by our clients to address their daily operational needs or one-shot construction and renovation projects.The Europe & North African (ENA) Astore team is responsible for sourcing, negotiating and promoting its products and services in 45 Countries, across Europe, CIS and North Africa.In the last few years, the Procurement team has placed the digital transformation in its top priorities, aiming to support the internal team from sourcing to selling, and to ease the entire procurement process of our Accor hotels and non-Accor partnerJob DescriptionProcurement Category ManagerBe part of a multicultural team spread across Europe where your job will be to identify the hotels’ needs and find solutions in technical-oriented categories including maintenance, refurbishment, technical products distribution and Furniture, Fixtures & Equipment (FF&E). Your scope covers the BeNeLux and UK-region.Your role is a mix between category manger and technical CAPEX buyer for specific projects:
- As a Category Manager, you will set up strategies in your categories, source suppliers, negotiate contracts with them, deploy their solutions in the hotels and manage the relationships (SRM)
- As a technical buyer, you will lead tenders for specific CAPEX projects of your clients
You will be responsible for:
- All local procurement for your categories and the P&L for your categories
- Designing offers with your suppliers and promoting them to your hotels
- Supporting your management for key information, such as keeping track of the major KPIs, analysis of capture rates, follow up of declarative campaigns
- Leading tenders with our e-Sourcing tool. Being able to present hotel owners and management tender analyses / syntheses for decision-making
- Managing suppliers’ relationships: organize business reviews, negotiate and maintain standard terms and prices with our preferred suppliers.
QualificationsYour experience and skills include:
- Fluency in French and English, professional knowledge of Dutch is a plus
- Minimum 3 years of experience in procurement (Capex procurement and/or category management)
- Affinity for technical topics; previous experience in technical procurement is a plus
- Strategic and analytical mindset with a strong customer focus
- Skilled in managing complex tenders and client relationships
- Strong communication skills and adaptability towards hotel owners and suppliers
- Autonomy, proactivity, and rigour
- Team player
Additional InformationAs a category manager, opportunities to grow within the team and Accor will be possible. We are looking to onboard someone with an eagerness to develop his/her skills and knowledge in a multicultural setting.What we offer:
- Unique opportunity to develop your career with worldwide Augmented Hospitality leaders
- Access to a comprehensive training catalogue and development offers within our Accor Academy
- Competitive salary with extra-legal benefits
- The possibility to work hybrid (hybrid working policy may differ per base country)
- Stimulating and challenging environment
- Open, multi-cultural and international work atmosphere
- Company that values the contribution of each employee
- Discounts on nights and food & beverage in Accor hotels throughout the world
Your team and working environment:You will be based either in Brussels, Amsterdam or London and will be working closely with international colleagues based in different cities such as Warsaw, Paris, Munich. In your position you will travel within the region you cover to meet hotel owners and suppliers (2 to 3 days per month).Our commitment to Diversity & Inclusion:
We are an inclusive company, and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talents.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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