Japon

PMO/QMO※自社決済プラットフォーム/上流工程から携われる/生粋のエンジニア集団/GMOグループ

Emploi Japon

Titre du poste : PMO/QMO※自社決済プラットフォーム/上流工程から携われる/生粋のエンジニア集団/GMOグループ

Entreprise : GMOペイメントゲートウェイ株式会社

Description du poste : 【事業内容】
【キャッシュレス・FinTech・DXを支える決済業界のリーディングカンパニー】
「平均25%以上の営業利益成成」を目標に掲げ、2005年の上場以来19期連続で増収増益を実現している東証プライム市場上場企業。決済業界の
リーディングカンパニーとして、オンライン総合決済サービス、対対領域での決済サービス、後払い・BNPL(Buy Now Pay Later)、、融機関・事業会社
へのBaaS支援、海外の先端FinTech企業への戦略的投融資など、決済・・融技術で社会イノベーションを牽引し、持続可能な社会の実現と社会の進歩
発展に貢献しています。
【募集背景】【仕事内容】
PMO/QMO※自社決済プラットフォーム/上流工程から携われる/生粋のエンジニア集団/GMOグループ
□■求人のポイント□■
・GMOグループ/「働きがいのある会社」7回連続選出
・成長・変化し続ける環境で、常にチャレンジできる
・在宅勤務可、土日祝休み、福利厚生充実で働きやすい環境■業務概要:
通販/ECサイト/フリマ/公共料金等でのお支払いの「裏側」で利用される国内シェアNo.1決済プラットフォーム(PGマルチペイメントサービス)のサービス開発においてQAのプロフェッショナルを募集します。■業務詳細:
◇PGマルチペイメントサービスの品質保証(Quality Assurance:QA)
・企画・仕様のレビューやフィードバック
・開発プロセスの改善提案
・テスト自動化、デプロイ自動化に関する設計、開発◇サービスを利用しているスタートアップ、メガベンチャー、大手企業、金融機関まで大小様々な企業様、および決済事業者様の問題解決
・導入支援や決済システム構築のためのコンサルティング、問い合わせ対応
・クレジットカード会社、各種Pay事業者等などの決済事業者のシステム担当者様との調整、問い合わせ対応■働き方:週2回を上限として在宅勤務実施可(入社後一定期間は原則出社)■経験できるキャリア、習得できるスキル
◇マイシステム、マイサービスに携わる
・自社サービスを良くするのは自分自身、自分で決める権限がある。
・スピード感と無駄の排除、自社サービスであるから徹底的に追求できる。
・システムへの愛着を持ち、PDCAを回し続けられる。◇フルフェーズ・フルスタックをすべて内製開発
・要件定義から運用改善まで。
・これまでの経験を生かせる機会が多数存在する。
・未経験の領域にも挑戦できるチャンスがある。
・マネージャーが一番開発できる、生粋のエンジニア集団である。◇ミッションクリティカルな領域へのチャレンジ
・高可用性/高信頼性/大量処理、低レイテンシー、高セキュリティ。
・年25%成長を続けるキャッシュレス/フィンテック先端企業。
・年間9兆円を超える取引を支える、大きな社会インフラに携わることができる。
・成長/変化し続ける環境で、常にチャレンジできる。変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webアプリケーション開発/テストの知識と経験 3年以上
・Webアプリケーションの品質関連の実務経験
・生成AI(最新のIT技術・ツール)への興味関心がある方■歓迎条件:
・EC/決済/キャッシュレスのWEBアプリケーションの開発、またはQAの経験
・システム運用、障害対応の経験
【勤務時間】
<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有<時短勤務>
相談可
【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者2万円、扶養者1人につき5千円
社会保険:補足事項なし<定年>
60歳<育休取得実績>
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、基本ビジネススキル研修、外部セミナー、管理職向け研修、階層別研修、セキュリティ研修、コンプライアンス研修 等<その他補足>
■出産育児サポート制度(ファミリーサポート制度・時短勤務制度など)
■各種表彰制度 (社長賞、本部長賞、Rookie of the year、永年勤続表彰など)
■出産祝金 (1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円)
■健康診断 (人間ドックなど)
■従業員持株会制度
■慶弔見舞金
■社内カフェ(ドリンク・朝食・ランチ提供)※Barタイム(毎週金曜夜)各種イベントあり
■社内託児所施設
■社内マッサージルーム
■社内お昼寝スペース
【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔特別休暇 、産前産後休暇、育児休業、介護休業、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、永年特別勤続休暇等

Salaire attendu :

Localisation : 東京都渋谷区道玄坂

Date du poste : Tue, 29 Apr 2025 07:47:18 GMT

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.

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