Emploi à Porto Rico : Opportunité chez Skechers
Titre du poste :
Retail Key Holder
Entreprise :
Skechers Usa Retail, Llc
Description du poste :
Pourquoi choisir Skechers ?
Depuis plus de 30 ans, Skechers est reconnu pour ses collections de mode, de performance, d’accessoires et de vêtements pour toute la famille. L’entreprise se distingue par son style, sa qualité, son innovation et son confort. Un environnement créatif et décontracté est encouragé, où les idées sont les bienvenues, et où l’accent est mis sur le service client. La culture d’entreprise valorise l’apprentissage, la croissance et la réussite, dans une ambiance dynamique.
À propos du rôle :
En tant que Key Holder (ou « Floor Leader »), vous jouerez un rôle clé dans la direction des opérations du magasin tout en mentorant votre équipe pour offrir un service client exceptionnel. Ce poste de gestion de niveau d’entrée vous permet de superviser les opérations quotidiennes, de soutenir les objectifs de vente, et de maintenir un environnement de shopping premium. C’est une opportunité pour ceux qui souhaitent progresser vers un rôle de gestion dans le secteur de la vente au détail.
Taux de compensation :
Taux de départ : $12.57 de l’heure
Avantages :
- Rémunération compétitive avec des augmentations régulières.
- Réductions généreuses sur les articles Skechers (y compris des remises exclusives pour les amis et la famille !).
- Horaires flexibles pour favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
- Formation en cours d’emploi pour renforcer vos compétences en gestion de la vente au détail, en service client et en opérations de magasin.
- Opportunités d’avancement dans la gestion de la vente au détail au sein d’une marque mondiale.
- Avantages et bonus supplémentaires à discuter lors du processus d’entretien.
Ce que vous ferez :
- Gestion du service client : Interagir avec les clients pour fournir des conseils sur les produits Skechers, garantissant que chaque client quitte le magasin satisfait.
- Rôle de leadership en vente au détail : Superviser les opérations quotidiennes, y compris les procédures d’ouverture et de fermeture du magasin, tout en respectant les protocoles de sécurité.
- Leadership d’équipe : Mentoriser et soutenir les membres de l’équipe pour développer leurs compétences en matière de service client et de ventes.
- Atteinte des objectifs de vente : Contribuer activement à l’atteinte des objectifs de vente individuels et en équipe grâce à des techniques de vente efficaces.
- Opérations de magasin : Mettre en œuvre des plans de marchandisage, réapprovisionner les produits et maintenir la propreté du magasin.
- Tâches de superviseur : Surveiller les routines d’inventaire et collaborer avec la direction pour aborder les besoins opérationnels.
- Résolution de problèmes : Identifier et résoudre proactivement les défis en magasin afin d’assurer une expérience d’achat fluide.
Ce dont nous avons besoin de votre part :
- Disponibilité pour travailler selon un emploi du temps varié, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés.
- Compétences en résolution de problèmes pour gérer les éventuels problèmes en magasin.
- Organisation pour gérer l’inventaire et d’autres tâches opérationnelles.
- Engagement à créer un environnement respectueux et convivial pour les employés.
- Capacité à mentoriser les membres de l’équipe et à communiquer avec tous les niveaux du personnel.
- Sens de la confidentialité et de l’urgence.
Exigences :
- Diplôme de niveau secondaire ou équivalent, de préférence.
- Expérience préalable en tant que Key Holder, Shift Leader, ou Superviseur de Vente au Détail, de préférence mais non obligatoire.
- Compétences en vente pour stimuler la croissance des revenus.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Doit être âgé d’au moins 18 ans au moment de la candidature.
Embarquez pour votre prochaine carrière dans le détail avec Skechers !
À propos de Skechers :
Skechers (NYSE: SKX) est une marque mondiale du Fortune 500® qui développe et commercialise une gamme diversifiée de chaussures, vêtements et accessoires. La satisfaction et le confort des clients sont au cœur de notre mission, servant plus de 180 pays et disposant de plus de 5,200 points de vente. Basée en Californie du Sud, Skechers s’engage à aider les individus de tous âges à se sentir bien dans leur peau.
Égalité des chances en emploi :
Skechers s’engage à fournir un environnement de travail sûr, inclusif et respectueux. L’entreprise offre des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats, sans distinction de race, d’origine ethnique, de religion, de genre, d’orientation sexuelle, ou d’autres caractéristiques protégées par la loi.
Accords raisonnables :
Les candidats ayant besoin d’un aménagement raisonnable pour postuler sont invités à faire une demande par courriel.
Poste basé à : Bayamón, PR
Date de publication : Jeudi, 10 juillet 2025
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 10 Jul 2025 22:26:31 GMT
🏢 Entreprise : Skechers Usa Retail, Llc
📍 Lieu : Bayamón, PR
💼 Intitulé du poste : Retail Key Holder
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : WHY SKECHERS?We offer a casual and creative atmosphere where, for over 30 years, Skechers has been renowned for its lifestyle, performance, accessories, and apparel collections for the whole family—celebrated for style, quality, innovation, and comfort. We foster an environment where ideas are welcomed, an entrepreneurial mindset is encouraged, and customer service is always a priority. Our fun and fast-paced workplace offers endless opportunities to learn, grow, and succeed.ABOUT THE ROLE:As a Key Holder, better known as a « Floor Leader, » at Skechers, you’ll take on an essential Retail Leadership Role, contributing to store operations and mentoring your team to deliver exceptional customer service. In this entry-level management role, you’ll oversee daily operations, support sales goals, and help maintain the store’s premium shopping environment. Whether you’re looking to advance your Retail Manager career, refine your skills as a Key Holder, or grow into a Retail Management role, this opportunity offers room to thrive within the Skechers global brand.COMPENSATION RATESTARTING RATE: $12.57BENEFIT HIGHLIGHTS:Competitive pay with regular increases.Generous discounts on Skechers footwear, apparel, and accessories (including exclusive Friends and Family discounts!).Flexible schedules to support work-life balance.On-the-job training to strengthen skills in Retail Leadership Roles, Customer Service Management, and store operations.Opportunities for career advancement in Retail Management with a global brand like Skechers.Additional Benefits & Perks to be reviewed during the interview process.WHAT YOU WILL DO:Customer Service Management: Engage with customers to deliver expert advice on Skechers products, ensuring every shopper leaves with the perfect fit and great experience.Retail Leadership Role: Supervise daily operations, including store opening and closing procedures as required, ensuring security protocols and excellent operational standards.Team Leadership: Mentor and support team members to grow their skills in entry-level retail that include customer service, sales, and daily operations.Sales and Goals: Actively contribute to achieving store and individual sales targets by implementing effective selling techniques and promoting key Skechers products.Store Operations: Execute merchandising plans, restock products, and maintain store cleanliness to enhance the shopping environment.Retail Supervisor Duties: Oversee stock and inventory routines while collaborating with store management to address operational needs.Problem Solving: Proactively identify and resolve in-store challenges to ensure a smooth shopping experience for customers.WHAT WE NEED FROM YOU:Ability to work a varied schedule, including evenings, weekends, and holidays.Problem solving skills to resolve any issues that may arise in-store.Highly organized to manage inventory, staffing, and other operational tasks.Ability and desire to foster a respectful, safe, and fun environment for Skechers store employees.Comfortable mentoring team members and communicating with all levels of the store team.Acts with a sense of confidentiality and urgency.REQUIREMENTS:High school diploma or equivalent preferred but not required.Previous experience as a Key Holder, Shift Leader, or Retail Supervisor in retail, restaurant, or hospitality industry is preferred but not required.Sales skills to drive revenue growth and meet targets.Excellent communication skills in written, verbal and interpersonal skills.Must be at least 18 years of age at time of application.Step into your next retail career with Skechers!About Skechers
Skechers (NYSE: SKX), a global, Fortune 500® brand develops and markets a diverse range of lifestyle and performance footwear, apparel, and accessories. Developing comfort technologies is the foundation of all we do – delivering stylish, innovative, and quality products. Serving over 180 countries and territories, Skechers connects customers to products through department and specialty stores, e-commerce and digital stores, and through our more than 5,200 company-and third-party-owned retail locations. Headquartered in Southern California, with offices and distribution centers around the globe, Skechers has spent 30 years helping people of all ages look and feel good.Equal Employment Opportunity
Skechers is committed to providing a safe, inclusive, and respectful work environment. Skechers provides equal employment opportunities for all employees and applicants for employment without regard race, color, religion, gender, gender identification and expression, national origin, marital status, age, disability, genetic information, military status, sexual orientation, or any other protected characteristic established by local, state or federal law.Reasonable Accommodation
Applicants for employment who require a reasonable accommodation to apply for a job should request appropriate accommodation by emailing .
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each job responsibility satisfactorily. The skills, abilities and physical demands described are representative of those duties that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodation may be made to enable individuals with disabilities, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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