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Opportunité professionnelle chez EWOR

Titre du poste : Robotics Co-Founder / Head of Product (100 % remote) (m/f/d)

Entreprise : EWOR

L’entreprise EWOR, un acteur clé dans le secteur de la robotique, se positionne à la croisée des chemins technologique et entrepreneurial. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Co-Fondateur(trice) en Robotique / Responsable Produit. Ce poste, entièrement à distance, attire les professionnels passionnés par l’innovation et désireux de contribuer à l’évolution des solutions robotiques.

Description du poste

Rôle principal : Le candidat retenu aura pour mission de soutenir l’atteinte du product-market-fit et de mettre en place une force de vente ainsi qu’une machine de marketing efficace. Cette responsabilité implique une capacité d’analyse rigoureuse du marché et une forte compétence en gestion de produits.

Le défi réside dans la nécessité de comprendre les besoins clients tout en développant des solutions innovantes qui répondent aux exigences du marché. Ce rôle est crucial pour orienter les décisions stratégiques de l’entreprise et assurer sa pérennité sur un marché en constante évolution.

Exigences de poste

Pour ce poste de leadership, EWOR recherche des candidats démontrant :

  • *Une expérience significative dans le domaine de la robotique ou des technologies connexes.*
  • *Une aptitude à travailler de manière autonome et à diriger des équipes virtuelles.*
  • *Une expertise en marketing et développement commercial.*

Conditions de travail

Salaire attendu : L’information sur le salaire n’est pas explicitement fournie, ce qui soulève des interrogations importantes concernant la transparence de l’offre. Les candidats sont encouragés à poser des questions lors du processus de candidature pour obtenir des informations adéquates.

Localisation : Lisboa, avec la possibilité de travailler à distance, ce qui favorise l’inclusion géographique et l’accès à des talents divers.

Date du poste : 28 juin 2025

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Réflexion critique et vigilance citoyenne

Alors que l’offre semble prometteuse, il est essentiel que les candidats évaluent attentivement les conditions de travail, notamment en ce qui concerne la **clarté salariale** et les **perspectives d’évolution** au sein de l’entreprise. L’absence d’informations précises peut entraîner des incertitudes, et il est recommandé de rechercher des témoignages d’employés actuels ou anciens pour obtenir une vision holistique de l’environnement de travail chez EWOR.

Cette offre d’emploi représente une opportunité significative dans un secteur dynamique. Toutefois, elle invite également à une vigilance accrue, essentielle pour assurer une prise de décision éclairée et éthique dans le parcours professionnel de chacun.


📅 Date de publication de l’offre : Sat, 28 Jun 2025 22:52:58 GMT

🏢 Entreprise : EWOR

📍 Lieu : Lisboa

💼 Intitulé du poste : Robotics Co-Founder / Head fo Product (100 % remote) (m/f/d)

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : 50,000 professionals) Distribution: Support in reaching product-market-fit and building up a sales force / marketing machine…

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.