Quality Systems Coordinator II
Offre d’Emploi: Quality Systems Coordinator II chez Jabil
À propos de Jabil
Jabil est une entreprise de renom, reconnue pour son engagement à rendre *possibles* toutes les innovations et à améliorer continuellement ses services. Avec plus de 50 ans d’expérience, Jabil se positionne comme un partenaire de confiance pour des marques de premier plan, proposant des solutions complètes dans les domaines de l’ingénierie, de la fabrication et de la chaîne d’approvisionnement. Grâce à son réseau étendu de plus de 100 sites à travers le monde, Jabil combine portée mondiale et expertise locale, en mettant l’accent sur la durabilité et la responsabilité sociale.
Description du poste
Titre du poste: Quality Systems Coordinator II
Localisation: San Cristóbal, République Dominicaine
Date de publication: 28 juin 2025
Le poste de Quality Systems Coordinator II est essentiel pour soutenir le système de qualité de l’usine de Jabil. Ce rôle implique directement la **développement**, la **préservation** et la **maintenance** de la documentation relative au Système de Gestion de la Qualité (QMS) et à la conformité réglementaire.
Responsabilités essentielles
- *Garantir la conformité* de toutes les enquêtes sur les événements de qualité, y compris les ACA (Actions Correctives et Préventives), les CAPA et les plaintes clients.
- Suivi des figures de qualité ouvertes (ACA, CAPA, plaintes clients).
- Agir en tant que *mentor* pour les enquêteurs durant le processus d’investigation.
- Coordonner les activités liées à la maintenance du Système de Gestion de la Qualité.
- Maintenir des métriques concernant toutes les figures de qualité de l’usine.
- Assister à la préparation de l’usine pour les audits externes.
- Aider à garantir que les actions correctives (CAPA) sont complètes conformément aux exigences ISO et autres normes pertinentes.
- Respecter toutes les règles et procédures de l’entreprise, y compris celles relatives à la sécurité.
- Participer à des comités internes lorsque nécessaire.
Exigences en matière d’éducation et d’expérience
- Diplôme de niveau secondaire requis.
- Au moins trois (3) ans d’expérience professionnelle équivalente.
Précautions à prendre lors de la candidature
Il est crucial de *se méfier des fraudes* lors de la candidature à un emploi chez Jabil. Les candidats doivent être alertés qu’ils seront contactés uniquement via le portail officiel de Jabil avec une adresse e-mail se terminant par @jabil.com. Aucune information personnelle sensible ne doit être demandée par téléphone ou par e-mail durant le processus de candidature. En cas de doute, contactez le service de police local.
Égalité des chances et accessibilité
Jabil est un employeur offrant des *égales opportunités*, considérant les candidatures sans distinction de race, couleur, religion, nationalité, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, âge, handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Les individus qualifiés en situation de handicap peuvent demander des aménagements raisonnables pour accéder au site de Jabil.
Postulez dès maintenant
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L’offre d’emploi présentée respectent les normes éthiques et professionnelles d’Artia13, garantissant ainsi un processus transparent et inclusif pour tous les candidats.
📅 Date de publication de l’offre : Sat, 28 Jun 2025 01:57:01 GMT
🏢 Entreprise : Jabil
📍 Lieu : San Cristóbal
💼 Intitulé du poste : Quality Systems Coordinator II
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : At Jabil we strive to make ANYTHING POSSIBLE and EVERYTHING BETTER. We are proud to be a trusted partner for the world’s top brands, offering comprehensive engineering, manufacturing, and supply chain solutions. With over 50 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.JOB SUMMARYThis position will support the sustaining of the Quality System for the Plant. Responsible for the development, recovery and maintenance of the documentation related to Quality Management System and Regulatory Compliance.ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES
- Guarantee full compliance of all the ACA, CAPA and Customer Complaint investigations.
- Follow up of open Quality Figures (ACA, CAPA’s, Customer Complaints and PA).
- Serve as a coach to the Investigator during the investigation process.
- Coordination and Measurement of the activities related to the maintenance of the Quality Management System, including quality figures.
- Maintain metrics for the Plant regarding all quality figures.
- Assists in the Plant preparation for External Audits, as required.
- Assists in the process for ensuring that corrective actions (CAPA) are completed in accordance with relevant ISO requirements (ISO 13485), CFR Part 820, Problem Solving methods, and that documentation is complete and compliant with requirements.
- Observes all company rules, regulations, and procedures such as safety and housekeeping (6’s).
- Comply with Good Manufacturing Practices
- Participates as part of the Internal Auditors Team, as required.
- Provide support to the activities of the Release area, as required.
- Responsible that his/her payroll clock punches are registered before entering or leaving, following and accepting company payroll policies.
- Responsible of performing as per Job Description’s SOP’s and work instructions.
- Attends all requested training or company meetings.
- May participate in internal committees as Safety, improvement events, etc. as required.
- Comply and follow all procedures within the company’s safety policy.
- Support all Environmental, Health and Safety (EHS) programs and initiatives in order to support our zero accident culture.
EDUCATION & EXPERIENCE REQUIREMENTS
- High school diploma required.
- Minimum three (3) years of equivalent job experience.
BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver’s license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.Accessibility AccommodationIf you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.#whereyoubelong
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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