SAINT LAURENT Assistant Store Director Scottsdale
Présentation du Poste : Assistant Store Director chez Yves Saint Laurent
Résumé de l’Entreprise
Yves Saint Laurent, fondée en 1961, occupe une place emblématique dans l’univers de la mode. La maison fut pionnière en introduisant le prêt-à-porter de luxe avec sa collection de 1966, « Rive Gauche », symbole de jeunesse et de liberté. Cette innovation a profondément modifié la mode et son impact socioculturel. Acquise en 1999 par le groupe Kering, Yves Saint Laurent est, depuis avril 2016, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello, continuant de définir les standards du luxe.
Description du Poste
Nous recherchons actuellement un Assistant Store Director pour renforcer notre équipe dynamique à Scottsdale, AZ, travaillant sous la direction du Store Director.
Responsabilités
La mission principale de l’Assistant Store Director inclut :
- Encadrer le personnel de vente et les managers de département pour atteindre les objectifs de vente et les indicateurs de performance (KPI).
- Favoriser l’engagement de la marque auprès des clients afin de garantir l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs.
- Assister le Store Director dans la gestion de la couverture du magasin, le drive des ventes, le merchandising visuel, le service client et les fonctions opérationnelles.
- Agir en tant qu’ambassadeur de la formation pour répondre aux besoins de formation du personnel.
- Établir un réseau influent dans le secteur du luxe pour promouvoir la fidélisation des clients.
Profil Recherché
Le candidat idéal pour ce poste possède les compétences suivantes :
- Expérience significative dans la vente de biens de luxe ou au détail.
- De 2 à 4 ans d’expérience réussie en gestion dans le secteur du retail.
- Excellentes compétences en gestion du temps.
- Un diplôme de Bachelor est préféré.
- Une connaissance de l’outil de reporting des dépenses Concur est un atout.
Engagement en faveur de la Diversité
Yves Saint Laurent promeut un environnement de travail diversifié. La diversité, sous toutes ses formes — genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle — est perçue comme une richesse. Cet engagement pour l’égalité des chances se traduit par une forte volonté d’intégrer des talents variés dans le but d’enrichir notre dynamique d’équipe et de mieux répondre aux enjeux actuels.
Détails du Poste
Type de Poste : Régulier
Date de Début : 30 juillet 2025
Régime : Temps plein
Organisation : YSL America Holding Inc.
Localisation : Scottsdale, AZ
Date de Publication : 15 juin 2025
Cette annonce présente une opportunité de carrière au sein d’une maison de luxe réputée, reflétant des valeurs de professionnalisme et d’inclusivité. Les candidats intéressés sont encouragés à considérer non seulement les qualifications requises, mais également l’impact et l’avantage d’évoluer dans un environnement diversifié et stimulant.
📅 Date de publication de l’offre : Sun, 15 Jun 2025 01:20:49 GMT
🏢 Entreprise : Yves Saint Laurent
📍 Lieu : Scottsdale, AZ
💼 Intitulé du poste : SAINT LAURENT Assistant Store Director Scottsdale
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Summary ABOUT SAINT LAURENTFounded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called ‘Rive Gauche’, synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio- cultural landscape.
In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April
2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe.
Today, Saint Laurent collections include women’s and men’s ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear.Job DescriptionWe are currently seeking an Assistant Store Director who will report to the Store Director as part of our dynamic team.ROLEYou will lead the Department Manager and store sales team to meet and exceed all sales goals and KPI’s. You will also be responsible for promoting brand engagement to customers, in order to guarantee the quantitative and qualitative goals assigned.MISSION
- Ensure professional growth and training of the staff with a coaching approach
- Define targeted quantitative and qualitative goals and ensure they are achieved
- Assist the SD in overseeing floor coverage, driving sales, visual merchandising, customer service and operational functions within the store
- Be the training ambassador for all training needs
- Build a network of people who have an impact on local and international luxury business in order to promote customer loyalty
PROFILE
- Significant experience in the sale of luxury goods or retail
- 2 to 4 years of successful experience in a managerial retail position
- Excellent time management skills
- Bachelor’s Degree preferred
- Knowledge of Concur expense reporting is a plus
Saint Laurent is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.Job Type RegularStart Date 2025-07-30Schedule Full timeOrganization YSL America Holding Inc.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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