SAP projektleder
Opportunité de Carrière : SAP Projektleder
Københavns Lufthavne – Danemark
Titre du poste : SAP Projektleder
Localisation : Kastrup, Hovedstaden
Type d’emploi : Temps plein
Date de publication : 28 Juin 2025
Date limite de candidature : 30 Juillet 2025
Description du Poste
Københavns Lufthavne recherche un SAP Projektleder visionnaire pour diriger leur transformation ERP. Ce poste est central dans la mise à jour vers la version la plus récente de la plateforme SAP, SAP S/4HANA. Cette transformation vise non seulement à améliorer l’infrastructure IT, mais également à optimiser l’efficacité et la transparence, en garantissant à la fois une aviation sécurisée et une expérience optimale pour les passagers.
Responsabilités
Les principales responsabilités du SAP Projektleder incluent :
- ✈️ Définir le périmètre du projet et analyser les idées.
- ✈️ Élaborer des bases de projet et des business cases.
- ✈️ Planifier et réaliser les appels d’offres, négocier avec les fournisseurs externes.
- ✈️ Suivre l’avancée des projets, évaluer les résultats en continu et ajuster les stratégies en fonction des besoins.
- ✈️ Gérer les relations avec les parties prenantes, assurant une communication claire et engageante.
- ✈️ Appliquer des compétences en résolution de problèmes pour mener à bien les activités du projet.
- ✈️ Conduire le changement pour assurer la réussite des projets.
Profil Recherché
Le candidat idéal aura une vaste expérience dans la mise en œuvre de SAP, en particulier pour S/4HANA, et idéalement, sera familiarisé avec les approches greenfield et brownfield. Une formation et des certifications en gestion de projet seraient avantageuses. Une compréhension technique des systèmes IT est également essentielle pour naviguer avec succès dans les divers projets.
Culture d’Équipe
Le département se compose d’une équipe expérimentée de huit chefs de projet internes, d’une culture d’ouverture et de respect. Les membres s’adonnent à diverses activités récréatives, soutenant ainsi une atmosphère de camaraderie et d’engagement.
Avantages
Københavns Lufthavne offre une atmosphère de travail unique avec divers avantages :
- Liberté dans la gestion de vos tâches, incluant la possibilité de télétravail.
- Stationnement gratuit et services liés à la mobilité.
- Accès à des installations de santé et de bien-être, y compris du yoga.
- Couverture santé pour les enfants incluse automatiquement.
- Discussions de développement personnel individuelles.
Leaders Inspirants
Adnan Saran, votre futur supérieur, valorise le leadership collaboratif et encourage l’autonomie dans la gestion des projets. L’accent est mis sur la communication ouverte et le travail d’équipe, où chaque voix compte.
Engagement Éthique
Københavns Lufthavne s’engage à créer un lieu de travail inclusif et diversifié. Les candidatures sont encouragées indépendamment de l’âge, du genre, de l’orientation sexuelle, de la religion, de l’origine ethnique, du handicap et de la neurodivergence. Un soutien est également proposé tout au long du processus de candidature.
Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature avant le 30 juillet 2025 via notre système de recrutement.
Pour toute question concernant le poste, contactez Adnan Saran à adnan.saran@cph.dk. Veuillez noter que le temps de réponse peut être plus long en raison des vacances d’été.
Note : Une vérification de sécurité est exigée pour toute embauche, et la capacité à maintenir cette certification sera requise tout au long de votre emploi.
📅 Date de publication de l’offre : Sat, 28 Jun 2025 23:39:15 GMT
🏢 Entreprise : Københavns Lufthavne
📍 Lieu : Kastrup, Hovedstaden
💼 Intitulé du poste : SAP projektleder
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Vi søger nu en visionær SAP Projektleder, der kan lede vores ERP transformation og sikre, at vi når vores ambitiøse mål. Vi står midt i en spændende digital rejse, hvor vi opgraderer vores SAP-platform til den nyeste version SAP S/4HANA.Det er ikke bare en teknisk opgradering, men en omfattende transformation, der vil gøre vores IT-infrastruktur mere effektiv, sammenhængende, transparent, robust, fleksibel og skalerbar.Vores digitale udvikling er en afgørende del af vores strategi frem mod 2028. Den sikrer en tryg og sikker luftfart. Effektivisering af vores forretning og processer vil komme både medarbejdere og passagerer til gode. Bliv en del af vores team og vær med til at forme fremtidens luftfart med moderne teknologi og innovative løsninger. AI er en direkte del af vores konverteringsprojekt til SAP Hana, hvor vi har købt licens de næste 3-5 år på AI motoren, så det bliver ikke sidste gang det kommer i brug.Om at være SAP Projektleder
I rollen som SAP Projektleder har du en central position i at udvikle, planlægge, gennemføre og evaluere SAP projekter af varierende kompleksitet. Du trækker på din faglighed, når du ser muligheder, tager objektive beslutninger baseret på vores strategiske mål, og du forstår, at de rigtige valg for projektet ikke altid er de lette eller populære valg.Du leder tværfaglige teams bestående af forretningsspecialister, produktansvarlige, IT-arkitekter, driftsmedarbejdere samt udviklere, testere og andre ressourcer fra eksterne samarbejdspartnere. Dit mål er at fremme et effektivt samarbejde mellem disse forskellige faggrupper. Fokus er på at sikre projekter til tiden, der opfylder de aftalte kvalitetsstandarder og budgetrammer.Dine nøgleopgaver inkluderer✈️Afklaring af projekters scope, kvalificering af idéer og analyser.
✈️Udarbejdelse af projektgrundlag og business cases.
✈️Planlægning og gennemførelse af udbud, forhandling af aftalegrundlag med eksterne leverandører.
✈️Løbende overvågning af fremdrift, evaluering af resultater og tilpasning af strategier.
✈️Håndtering af interessenter på alle niveauer og koordinering med styregrupper for at sikre kommunikation og engagement.
✈️Problemløsning og kritisk tænkning til proaktivt at planlægge og udføre projektaktiviteter.
✈️Håndtering af leverandør-/leverandørforhold og forhandling af kontrakter efter behov.
✈️Forandringsledelse til styring af projekterne.For at få succes i denne rolle, forestiller vi os, at du har stor erfaring med store SAP-implementeringer, især med S/4HANA-implementeringer, både greenfield og brownfield.Om hvordan du lykkes i jobbet
Du lykkes i jobbet på den korte bane, når du inspirerer og motivere dit projektteam. At gå foran som et forbillede og skabe en atmosfære af samarbejde og tillid er afgørende. Når teammedlemmerne føler sig værdsatte og forstår deres roller og ansvar, vil I sammen kunne levere resultater, der gør en forskel.På den længere bane lykkes du ved at etablere og pleje relationer med dine opdragsgivere. Med åbne og ærlige dialoger om forventninger og leverancer skaber dit arbejde værdi for projekterne, men også for lufthavnen og for din egen udvikling.Med i bagagen har du pakket erfaring med komplekse projekter, og det er win-win, hvis du har projektledelsesuddannelser eller certificeringer med dig. IT-teknisk indsigt giver dig en god base for de mangeartede projekter du kommer i berøring med.Om afdelingen
Vi er et erfarent og passioneret team på otte interne digitale projektledere, der leverer de bedste IT-løsninger. Kulturen er præget af åbenhed, respekt og ønsket om at støtte hinanden.
Dine nye kollegaer går på jagt, dyrker cykelsport, golf, tennis og fodbold og andre er sommerhusejere og globetrottere. Vi værdsætter holdånd og arbejder dedikeret, men sørger også for at have det sjovt og fejre vores succeser.Om Adnan, din nye leder
Min holdning er, at vi trives bedst, når vi får mulighed for at tage ejerskab over projekter. Sparring og støtte står jeg altid klar med, men samtidig giver jeg plads til, at du kan udforske din egen tilgang til opgaverne inden for de rammer, vi har sat.Jeg opmuntrer aktivt til åben kommunikation og værdsætter feedback, da jeg tror på, at vi sammen kan udvikle os og skabe de bedste resultater. Jeg bestræber mig på at skabe et miljø hvor alle stemmer bliver hørt, og at vi arbejder som et team, hvor hver idé og indsats tæller.Om os | Hvad tilbyder viDu bliver en del af en helt særlig atmosfære og en organisation, der hver dag arbejder engageret for, at vores passagerer får den bedste rejseoplevelse.Udover pension og IT-udstyr tilbyder vi✈️Frihed til planlægning af dine opgaver – med mulighed for at arbejde hjemmefra efter aftale med din leder
✈️Fri parkering, cykelservice, bilrengøring og rabataftaler
✈️Fysioterapi og træningslokale, yoga, rådgivning fra træner mv.
✈️Sundhedssikring – børn er dækket automatisk
✈️Individuelle Check-in samtaler.Om ansøgningen | Stig ombord på dit nye job
Vi ser frem til at læse din ansøgning, så send den gerne snarest muligt og senest den 30. juli 2025.
Ansøgninger modtages kun via vores rekrutteringssystem.Har du spørgsmål til jobbet inden da, kan du skrive til Adnan Saran, Head of Digital Project Management – adnan.saran@cph.dk. Grundet sommerferie kan der være lidt længere svartid.Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive politigodkendt, ligesom du skal kunne opretholde politigodkendelsen gennem hele din ansættelse.SAP projektlederOmråde: ProjektledelseLokation:Københavns LufthavnJobtype: FuldtidAnsøgningsfrist: 08/06/2025Vi skaber rammerne, så du kan lykkes.CPH ejer, driver og udvikler Roskilde Lufthavn og Københavns Lufthavn. CPH er som arbejdsplads med garanti ’one of a kind’ – et lille samfund, som skaber fremtidens lufthavn.“Let´s travel together to a better tomorrow.” Sådan lyder vores purpose – ordene, der guider os gennem arbejdsdagen. Det er dét, der driver os til at gøre en indsats for at skabe en fantastisk lufthavn.Vi har også udvalgt fem strategiske indsatsområder, der skal føre os frem til ”a better tomorrow”. Vi vil:– Udvide vores positive rolle i samfundet og bidrage til bæredygtige rejser– Løfte passagerrejsen og shopping-oplevelsen til et nyt niveau– Skabe en digital og datadrevet lufthavn– Bygge CPH til den næste generation– Udvikle fremtidens job og organisationI CPH dedikerer vi os til at skabe en mangfoldig arbejdsplads. Du vil opleve at vores medarbejdere er lige så forskellige, som de passagerer, der dagligt rejser til og fra vores lufthavn.Vi opfordrer derfor alle til at søge uanset alder, kønsidentitet, seksuel orientering, religion, etnicitet, handicap og neurodivergens.Har du brug for ekstra hjælp i rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at række ud til rekrutteringsteamet på hrm@cph.dk
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world