Sourcing Merchandiser
Opportunité de Carrière : Sourcing Merchandiser chez Gap Inc.
Présentation de Gap Inc.
Gap Inc. est une entreprise emblématique avec une histoire riche de plus de 50 ans dans l’industrie de la mode. Connue pour ses marques telles que Gap, Banana Republic, Old Navy et Athleta, elle s’engage à habiller des personnes de toutes origines et pour toutes les occasions. Au-delà de la confection de vêtements, Gap Inc. aspire à être une force positive dans les communautés où elle est implantée, en intégrant des valeurs éthiques dans ses pratiques commerciales.
Détails du Poste
Titre du poste : Sourcing Merchandiser
Localisation : New Delhi
Date du poste : Mercredi, 18 Juin 2025
Responsabilités du Sourcing Merchandiser
Le Sourcing Merchandiser sera responsable du processus de développement et de l’exécution de la stratégie pour les départements de produits assignés. Ce rôle implique :
- Gestion du processus de développement produit : Superviser le cycle de vie du produit, de l’échantillonnage à la planification de la production.
- Relations avec les fournisseurs : Établir et gérer des relations solides avec les moulins et vendeurs, tout en assurant une planification des capacités alignée sur les objectifs de coût.
- Innovation et qualité : Collaborer avec les fournisseurs pour initier des programmes d’innovation et résoudre proactivement les problèmes de qualité.
- Formation et intégration : Accueillir de nouveaux fournisseurs et offrir des formations aux fournisseurs existants.
- Amélioration continue : Identifier des opportunités pour optimiser le développement de produits et les procédures de sourcing.
- Communication : Exprimer des concepts complexes de manière claire et compréhensible.
- Participation à divers projets : S’engager dans des missions de portée variée.
Profil Recherché
Le candidat idéal possède les compétences et expériences suivantes :
- Expertise en développement produit : Connaissance approfondie du développement produit à l’échelle mondiale, comprenant le design et le merchandising.
- Capacité à obtenir des résultats : Capacité à planifier et à prioriser efficacement, tout en influençant les autres pour atteindre les objectifs communs.
- Analyse de problèmes : Aptitude à analyser les problématiques et à proposer des solutions de manière créative et logique.
Avantages Offerts par Gap Inc.
Gap Inc. propose une gamme d’avantages dont les suivants :
- Congés payés : L’un des meilleurs plans de congés payés de l’industrie.
- Couverture santé : Couverture santé complète pour les employés, partenaires de même sexe et leurs familles.
- Programme de bien-être : Incluant des examens médicaux annuels gratuits, accès à un centre de fitness et un Programme d’Assistance aux Employés.
- Soutien à la parentalité : Avantages compréhensifs pour soutenir le parcours de la parentalité.
- Planification de la retraite : Aide à la planification de la retraite.
Engagement en matière d’Égalité et de Diversité
Gap Inc. est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement de travail exempt de harcèlement et de discrimination. L’entreprise valorise la diversité dans ses équipes et a été reconnue par Forbes comme l’un des meilleurs employeurs au monde, ainsi que l’un des meilleurs pour la diversité.
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📅 Date de publication de l’offre : Wed, 18 Jun 2025 04:49:34 GMT
🏢 Entreprise : Gap
📍 Lieu : New Delhi
💼 Intitulé du poste : Sourcing Merchandiser
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : About Gap Inc.Our past is full of iconic moments — but our future is going to spark many more. Our brands — Gap, Banana Republic, Old Navy and Athleta — have dressed people from all walks of life and all kinds of families, all over the world, for every occasion for more than 50 years.But we’re more than the clothes that we make. We know that business can and should be a force for good, and it’s why we work hard to make product that makes people feel good, inside and out. It’s why we’re committed to giving back to the communities where we live and work. If you’re one of the super-talented who thrive on change, aren’t afraid to take risks and love to make a difference, come grow with us.About the RoleIn this role, you will be accountable for the development process and strategy execution for the assigned product departments. You will also be responsible to execute the overall country and mill/vendor strategy for the department in partnership with the relevant internal teams.What You’ll Do
- Manage the product / vendor development process (P2M) in a timely manner (development sampling, initial costs, negotiation/ production & capacity planning to meets the design aesthetic as well as commercially acceptable quality standards)
- Manage relationships with mills/vendors and support vendor allocation & aggregated costing along with overall capacity planning aligned to the cost targets to drive competitive advantage
- Partner with mills/vendors to drive innovation initiatives and superior quality while resolving any product and quality issues pro-actively
- Onboard new mills/vendors and provide training to existing mills/vendors along with supporting the evaluation process
- Look for opportunities for continuous improvement in product/vendor development, process management and overall sourcing procedures
- Able to communicate difficult concepts in a simple manner
- Participate in projects and assignments of diverse scope
Who You Are
- Experience and knowledge of work specific to global product/vendor development and understands design, merchandising, and global sourcing landscape
- Ability to drive results through planning and prioritizing along with influencing others and providing recommendations & solutions
- Present problem analysis and recommended solutions in a creative and logical manner
Benefits at Gap Inc.
- One of the most competitive paid time off plans in the industry
- Comprehensive health coverage for employees, same-sex partners and their families
- Health and wellness program: free annual health check-ups, fitness center and Employee Assistance Program
- Comprehensive benefits to support the journey of parenthood
- Retirement planning assistance
of the benefits we offer.Gap Inc. is an equal-opportunity employer and is committed to providing a workplace free from harassment and discrimination. We are committed to recruiting, hiring, training and promoting qualified people of all backgrounds, and make all employment decisions without regard to any protected status. We have received numerous awards for our long-held commitment to equality and will continue to foster a diverse and inclusive environment of belonging. In 2022, we were recognized by Forbes as one of the World’s Best Employers and one of the Best Employers for Diversity.
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