Technical Director (AI Server)
Emploi Taïwan : Poste de Directeur Technique (AI Server)
Présentation générale
L’entreprise recrutant, *Michael Page*, est un acteur reconnu dans l’industrie des serveurs, mettant l’accent sur l’excellence technique et la qualité de ses produits. Le poste proposé est celui de **Directeur Technique** (AI Server), dont la localisation se trouve à *Taipei City*.
Description du poste
Leadership en ingénierie
Le candidat retenu devra :
- Guider des équipes R&D multidisciplinaires dans les domaines du matériel, de la mécanique, de la thermique, et des logiciels embarqués pour concevoir des produits serveurs respectant les cibles de performance, de fiabilité, et de coût.
- Conduire des revues de conception, des évaluations techniques, et des analyses de risques afin d’assurer la robustesse et la scalabilité des conceptions.
- Favoriser la collaboration entre les différentes spécialités et établir une culture d’ingénierie centrée sur la qualité et l’innovation.
Opérations et exécution
Le directeur aura pour mission de :
- Garantir la préparation à la fabrication en harmonisant l’ingénierie de production, le contrôle de qualité, et les activités de validation des processus.
- Résoudre les défis liés au transfert entre ingénierie et fabrication, en optimisant les flux de travail et en alignant la documentation technique.
- Conduire la préparation du lancement de nouveaux produits (NPI) à travers la validation des conceptions, les essais pilotes, et l’accélération de la production.
Communication avec les parties prenantes et les clients
Le poste requiert également :
- Servir de point focal technique pour les clients globaux, en communiquant sur l’avancement des développements, en gérant les situations critiques, et en alignant les attentes concernant les livrables et les feuille de route.
- Assister les équipes de développement commercial et de comptes avec des insights techniques, des revues de propositions, et la planification à long terme des plateformes.
Impact stratégique et organisationnel
L’individu devra :
- Transposer les tendances du marché et les évolutions technologiques (telles que les charges de travail IA et le edge computing) en stratégies produits et d’ingénierie.
- Identifier les lacunes dans les processus et mettre en œuvre des améliorations systématiques au sein des équipes d’ingénierie et des opérations.
- Renforcer les capacités de l’équipe à travers des recrutements structurés, du coaching et le développement des performances.
Profil recherché
Le candidat idéal doit présenter les qualifications et expériences suivantes :
- Plus de 10 ans d’expérience dans le développement de produits, de préférence dans le secteur des serveurs, des matériels de datacenter, ou des systèmes à haute puissance de calcul.
- Capacité éprouvée à diriger des équipes d’ingénierie et d’opérations transversales à travers des programmes de cycle de vie complets.
- Compréhension solide de l’intégration des systèmes, de la conception thermique, et de la fabrication à haute fiabilité.
- Aisance dans les discussions techniques ainsi que dans les échanges client à un niveau élevé.
- Excellentes compétences en communication en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, avec une expérience souhaitée auprès de clients des États-Unis et de l’Europe.
- Diplôme de Bachelor ou supérieur en ingénierie ou dans une discipline technique connexe.
Conditions et avantages
Le poste offre plusieurs opportunités intéressantes :
- Un rôle de leadership avec grande visibilité et impact stratégique.
- La possibilité de travailler avec des clients globaux dans un environnement technologique de pointe.
- Un package de rémunération compétitif avec des incitations à la performance.
- Une voie claire de progression de carrière au sein d’une organisation en pleine évolution.
- Exposition aux technologies avancées des serveurs, à l’IA, et à la fabrication.
Contact
Pour postuler, veuillez contacter :
Nick Wei
Référence du poste : JN-062025-6762193
Numéro de téléphone : +886 2 8729 8222
Salaire attendu : À discuter
Date de publication : Samedi, 14 juin 2025
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Réflexion critique
Ce poste représente une excellente occasion pour des professionnels qualifiés dans un secteur en pleine expansion. Il est essentiel que les candidats vérifient l’exactitude des informations et des attentes présentées dans l’annonce, afin d’éviter les désillusions lors du processus de recrutement. L’inclusivité et la diversité doivent être des considérations primordiales lors de la candidature, promoteurs d’un environnement de travail éthique et équitable.
📅 Date de publication de l’offre : Sat, 14 Jun 2025 22:50:01 GMT
🏢 Entreprise : Michael Page
📍 Lieu : Taipei City
💼 Intitulé du poste : Technical Director (AI Server)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste :
- Lead end-to-end server development with global client exposure
- Drive innovation in high-performance compute and manufacturing
About Our ClientThis company is a well-established player in the server industry. Known for its focus on engineering excellence and high-quality output.Job DescriptionEngineering Leadership
- Guide multidisciplinary R&D teams across hardware, mechanical, thermal, and embedded software domains to deliver server products that meet performance, reliability, and cost targets.
- Lead design reviews, technical evaluations, and risk assessments to ensure design robustness and scalability.
- Encourage cross-domain collaboration and build an engineering culture focused on quality, innovation, and continuous learning.
Operations & Execution
- Ensure manufacturing readiness by aligning production engineering, quality control, and process validation activities.
- Resolve engineering-to-manufacturing handoff challenges by optimizing workflows and aligning technical documentation.
- Drive NPI (New Product Introduction) readiness across design validation, pilot runs, and production ramp-up.
Stakeholder & Client Communication
- Serve as the technical focal point for global customers-communicating development progress, managing escalations, and aligning expectations on deliverables and roadmaps.
- Support business development and account teams with technical insights, proposal reviews, and long-term platform planning.
Strategic & Organizational Impact
- Translate market and technology trends (e.g., AI workloads, edge computing) into product and engineering strategies.
- Identify process gaps and implement systemic improvements across engineering and operations.
- Build team capability through structured hiring, coaching, and performance development.
The Successful Applicant
- 10+ years of experience in product development, preferably in server, datacenter hardware, or high-compute systems.
- Proven ability to lead cross-functional engineering and operations teams through full lifecycle programs.
- Strong understanding of systems integration, thermal design, EMI/EMC considerations, and high-reliability manufacturing.
- Comfortable navigating both high-level client discussions and technical deep dives.
- Excellent communication skills in English, both written and verbal; experience working with clients across the U.S. and Europe is a plus.
- Bachelor’s degree or above in Engineering or a related technical discipline.
What’s on OfferA leadership role with high visibility and strategic impactOpportunity to work with global clients in a cutting-edge tech environmentCompetitive compensation package with performance incentivesClear career growth path within a fast-evolving organizationExposure to advanced server, AI, and manufacturing technologiesContactNick WeiQuote job refJN-062025-6762193Phone number+886 2 8729 8222
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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