Tenancy Manager Rotorua
Tenancy Manager à Rotorua : Une Opportunité de Carrière chez Emerge Aotearoa
Une Présentation Complète du Poste
Titre du poste : Tenancy Manager Rotorua
Entreprise : Emerge Aotearoa
À Propos d’Emerge Aotearoa
Ka Puta Ka Ora Emerge Aotearoa est un fournisseur national de services qui œuvrent dans les domaines de la santé mentale, de l’addiction, du handicap, de la réhabilitation des délinquants, du bien-être et du logement. L’organisation s’engage à soutenir chaque individu dans la réalisation d’une vie pleine et riche dans sa communauté choisie. Leur mission repose sur l’idée que chaque whānau mérite de vivre de manière épanouie et en sécurité.
Focus sur le Rôle de Tenancy Manager
Ce poste est essentiel dans la gestion des tenancies au sein des services de logement de l’organisation. Les principales responsabilités incluent :
- Conduite d’inspections immobilières : Assurer la conformité et l’entretien des propriétés.
- Gestion de la documentation des baux : Garantir une administration précise et efficace des contrats de location.
- Suivi des contributions financières des locataires : Aider à la gestion des obligations financières des résidents.
- Surveillance du turnover des tenancies : Travailler à une transition en douceur pour les nouveaux locataires.
- Collaboration avec les équipes pour atteindre des résultats positifs en matière de logement.
Un engagement férme envers les politiques de santé, de sécurité et de bien-être d’Emerge Aotearoa est requis dans toutes les activités.
Conditions et Rémunération
Ce poste est un emploi permanent à temps plein basé à Rotorua, avec des horaires du lundi au vendredi. La rémunération varie entre $73,280.32 et $77,965.71 par an, déterminée selon les qualifications et l’expérience des candidats.
Profil Recherché
Le candidat idéal doit faire preuve de proactivité et de compassion, avec un minimum de deux ans d’expérience dans la gestion de tenancies, de préférence dans le secteur du logement social ou de la gestion immobilière en Nouvelle-Zélande. Une connaissance approfondie de la Loi sur la location résidentielle est indispensable, tout en apportant :
- *Un certificat de Nouvelle-Zélande en gestion immobilière résidentielle (Niveau 4)*
- *Un permis de conduire complet de Nouvelle-Zélande et des droits de travail valides*
- *Une expérience d’engagement avec des personnes de divers horizons et circonstances de vie*
- *Des antécédents dans les services communautaires ou le secteur de l’itinérance*
Culture d’Entreprise et Avantages
Emerge Aotearoa valorise une culture d’équipe inclusive où le soutien mutuel et la célébration des succès individuels et collectifs sont essentiels. Le cadre de travail favorise à la fois la productivité et le bien-être, soutenu par des moments de convivialité, de discussions variées et de qualifications engagées, notamment :
- *Opportunités de formation et développement personnel, incluant 5 à 10 jours de congé d’études rémunérés*
- *Avantages employés attractifs, incluant des réductions dans divers magasins*
- *Trois jours de congé de bien-être*
Candidature
Cette position est ouverte jusqu’à ce qu’elle soit pourvue. Si vous vous sentez prêt à relever ce défi, n’hésitez pas à postuler dès maintenant.
Conclusion
L’opportunité de devenir Tenancy Manager chez Emerge Aotearoa à Rotorua se présente comme un rôle fondamental pour aider les communautés à accéder à des logements durables. C’est un appel à l’engagement social et à la compassion, offrant non seulement un emploi, mais aussi une chance d’influencer positivement la vie des autres.
📅 Date de publication de l’offre : Mon, 26 May 2025 22:28:58 GMT
🏢 Entreprise : Emerge Aotearoa
📍 Lieu : Rotorua, Bay of Plenty
💼 Intitulé du poste : Tenancy Manager Rotorua
💶 Rémunération proposée : $73280.32 – 77965.71 per year
📝 Description du poste : He kōrero mō mātou | About UsKa Puta Ka Ora Emerge Aotearoa is a national provider of mental health, addiction, disability, offender rehabilitation, wellbeing and housing services. We believe that everyone can live full and rich lives in their communities of choice. In every aspect of our work, we are committed to helping whānau be the best they can be.He kōrero mō te tūranga | About the RoleThis position is responsible for managing tenancies within our Housing Service. As a Tenancy Manager, you will work closely with our housing navigation teams to support whānau in their journey toward long-term, sustainable housing.Key responsibilities include conducting property inspections, handling lease documentation, managing tenant financial contributions, overseeing tenancy turnover, and collaborating with colleagues to achieve positive housing outcomes. Throughout all tasks, you’ll be expected to uphold and promote Emerge Aotearoa’s health, safety, and wellbeing policies.This is a full-time, permanent position based in Rotorua, working Monday to Friday.This role offers a salary band ranging from $73280.32 to $77965.71 per annum. Placement within this band will be determined by the extent to which candidates meet or exceed the relevant qualifications and experience requirements.He kōrero mōu | About YouWe are seeking a proactive and compassionate individual with a minimum of two years’ experience in tenancy management, ideally within the social housing or property management sector in New Zealand. A solid understanding of the Residential Tenancies Act is essential, along with prior local experience in tenancy management.If you also bring the following, we would love to hear from you:
- A New Zealand Certificate in Residential Property Management (Level 4)
- A full New Zealand driver’s licence and valid working rights
- Experience engaging with individuals from diverse backgrounds and life circumstances
- Previous experience in community services or the homelessness sector
Ko tā mātou mahi | We OfferOur team culture is very important to us. We build each other up, support one another, and celebrate each other’s success both personally and professionally. We love to have fun, drink coffee & laugh a lot – the conversation ranges from food and whānau, to travel and fitness.In addition, we also offer:
- Learning, development, and training opportunities, inclusive of 5-10 paid study leave days
- Great staff benefits, including store discounts
- 3 days of well-being leave
This position is advertised until filled.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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