Turquie

Territory Sales Manager – Retail

Emploi en Turquie : Opportunité de Territoire pour un Responsable des Ventes dans le Secteur Retail

Titre du poste : Territory Sales Manager – Retail

Entreprise : Fortune Brands Innovations, Inc.

Description du poste :
Fortune Brands Innovations, Inc. se positionne comme un leader dans le domaine de l’innovation, dévoué à la création de foyers plus sûrs, plus intelligents et plus esthétiques. À travers cette mission, l’entreprise aspire à transformer les espaces de vie en havres de paix, bénéfique non seulement pour l’entreprise et ses actionnaires, mais aussi pour l’ensemble de la communauté et la planète.

Rejoindre Fortune Brands signifie faire partie d’une équipe performante où l’autonomie, l’apprentissage rapide et la prise de décision audacieuse sont encouragés. L’esprit d’inclusion et de diversité est fortement valorisé, permettant ainsi à chacun de s’épanouir en toute authenticité. Pour en savoir plus sur la culture d’entreprise, explorez la vie chez Fortune Brands.

Job Description
En tant que Territory Sales Manager-Retail pour la marque Moen, vous serez chargé de gérer un portefeuille de clients établis afin d’atteindre des objectifs financiers à travers le développement et le maintien de relations avec les grossistes, détaillants et professionnels de la construction.

Le candidat idéal possédera une expérience significative en vente, tant en extérieur qu’en intérieur, et devra faire preuve d’autonomie tout en étant prêt à voyager 1 à 2 nuits par mois. Une capacité à entretenir des relations par le biais de communications riches et de partage de connaissances sera essentielle.

Cette position hybride est basée en Pennsylvanie, New York ou New Jersey.

Responsabilités :

  • Diriger le développement des affaires de la marque Moen au sein du territoire attribué, en atteignant les objectifs de vente et de rentabilité.
  • Surveiller les indicateurs clés de performance du territoire et des comptes Pro gérés par THD.
  • Agir en tant qu’expert produit Moen pour soutenir les équipes de vente externes de THD.
  • Favoriser des relations d’affaires significatives avec les comptes gérés par THD.
  • Collaborer avec les représentants des ventes externes et les équipes de soutien pour offrir des formations et organiser des événements clients.
  • Participer à des événements régionaux et planifier des événements exclusifs.
  • Faciliter des revues hebdomadaires des devis ouverts pour augmenter les taux de clôture.
  • Agir comme la voix du client au sein des équipes transversales de Moen.

Qualifications :

  • Baccalauréat de préférence.
  • Minimum de 3 ans d’expérience en vente.
  • Compétences interpersonnelles excellentes, capacité à maintenir des relations positives.
  • Excellentes capacités d’écoute et de communication, complétées par de l’énergie et de l’enthousiasme.
  • Capacité à se déplacer et à travailler de manière autonome.
  • Flexibilité pour maximiser les opportunités d’affaires.

Informations additionnelles :
Fortune Brands prône des rémunérations justes et équitables. La fourchette salariale pour ce poste se situe entre 56,000 USD et 84,700 USD, en fonction de divers facteurs tels que l’expérience et la localisation. En outre, les employés bénéficient de programmes de bonus annuels et d’avantages compétitifs, incluant des plans de santé robustes et un programme de 401(k) attrayant.

Les valeurs d’inclusion et de bien-être sont au cœur de la culture d’entreprise, avec un accès à des Groupes de Ressources pour les Employés visant à soutenir l’inclusivité.

Égalité d’emploi :
Fortune Brands est un employeur offrant l’égalité des chances et ne discrimine pas sur la base de caractéristiques protégées.

Informations pratiques :
Les candidats ayant besoin d’accommodement pour un handicap peuvent contacter l’entreprise pour discuter de leurs besoins.

Pour vous protéger contre les fraudes concernant les postes, veuillez noter que toutes les annonces de Fortune Brands ne sont publiées que sur leur page carrière officielle. [Consulter la page de carrière].

Salaire attendu : Entre 56 000 et 84 700 USD

Localisation : Türkiye

Date du poste : 21 juin 2025

Postulez dès maintenant !


📅 Date de publication de l’offre : Sat, 21 Jun 2025 02:08:05 GMT

🏢 Entreprise :

📍 Lieu : Türkiye

💼 Intitulé du poste : Territory Sales Manager – Retail

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : Company DescriptionFortune Brands Innovations, Inc. is an industry-leading innovation company focused on creating smarter, safer and more beautiful homes and improving lives. Our driving purpose is that we elevate every life by transforming spaces into havens. We believe our work and our brands can have incredibly positive impacts for not just our business and shareholders, but for people and the planet, too. When you join Fortune Brands, you become part of a high-performing team who are empowered to think big, learn fast and make bold decisions. We support an inclusive and diverse culture where everyone is encouraged and empowered to be their authentic selves, and where our differences and unique perspectives are a key strength. Explore life at Fortune Brands hereJob DescriptionAs a Territory Sales Manager-Retail for our Moen brand, you will enjoy working with an established book of business customers to attain financial sales goals through maintaining and growing relationships with wholesalers, dealers, and construction professionals.The ideal candidate will have experience in outside or inside sales, be extremely autonomous, and able to travel overnight approximately 1-2 nights a month. You will have a background of growing and maintaining relationships through high-touch communications and knowledge sharing.This Hybrid position is based in Pennsylvania/New York/ New Jersey.What you will be doing:

  • Responsible for providing leadership direction of Moen’s Pro business at THD within territory and achieve top line Pro sales plan and profitability growth targets through account relationships.
  • Monitor KPI’s for territory and assigned THD Pro Managed Accounts. Exceed performance to plan through partnership with Moen NAM team and THD Regional Pro Sales Manager and other Home Depot PRO leadership teams.
  • In market Moen product expert to support THD outside sales teams with product solutions for every pro and project to understand THD Pro Managed Accounts’ perspectives. Provide sales data/analysis and insights to drive local territory decisions and strategies to improve Moen’s competitive position.
  • Drive incremental sales growth by cultivating meaningful business relationships with THD Pro Managed Accounts to drive conversions from competitive brands to Moen, tracking conversions and closings monthly.
  • Partner with local THD Pro Outside Sales Rep and Pro Account Expeditor (PAE) teams, providing support needed, including product trainings and joint customer calls and ride-alongs.
  • Work with Moen THD Account NAMs to create and implement regional PRO promotional opportunities quarterly and provide quarterly updates to THD Pro teams reviewing new product launches, active and upcoming promotions and trend reviews.
  • Attend all 25 THD Regional Pro Roadshow, THD Pro Customer intimacy events, and responsible for the planning and execution of exclusive MOEN/THD OSR & Customer events around THD Regional PRO roadshows.
  • Facilitate weekly review of open quotes report, following up directly with THD associates to increase close rates and grow incremental sales opportunities.
  • Act as market Voice of the Customer (THD) internally with Moen cross-functional teams, proactively identifying and sharing new opportunities.

Qualifications

  • Bachelor’s degree is strongly preferred.
  • Must possess a minimum of 3 years of sales experience.
  • Excellent interpersonal skills with the ability to communicate and maintain positive relationships with all Moen customers, subsidiaries, agents, and sales force.
  • Must possess good listening and communication skills as well as energy, enthusiasm, and endurance.
  • Ability to travel and work unsupervised as well as non-standard hours.
  • Must be flexible to maximize business opportunities as they arise

Additional InformationCompany Description:Fortune Brands believes in fair and equitable pay. A reasonable estimate of the base salary range for this role is Hiring Pay Range: $56,000 USD – $84,700 USD. Please note that actual salaries may vary within the range, or be above or below the range, based on factors including, but not limited to, education, training, experience, professional achievement, business need, and location. In addition to base salary, employees will participate in either an annual bonus plan based on company and individual performance, or a role-based sales incentive plan.At Fortune Brands, we support the overall health and wellness of our associates by offering comprehensive, competitive benefits that prioritize all aspects of wellbeing and provide flexibility for our teammates’ unique needs. This includes robust health plans, a market-leading 401(k) program with a company contribution, product discounts, flexible time off benefits (including half-day summer Fridays per policy), inclusive fertility / adoption benefits, and more. We offer numerous Employee Resource Groups to support inclusivity and our associates’ feeling of belonging at work.Fortune Brands is a brand, innovation and channel leader focused on exciting, supercharged categories in the home products, security and commercial building markets. Our portfolio of brands includes Moen, House of Rohl, Aqualisa, SpringWell, Therma-Tru, Larson, Fiberon, Master Lock, SentrySafe and Yale residential.Fortune Brands is headquartered in Deerfield, Illinois and trades on the NYSE as FBINEqual Employment Opportunity:FBIN is an equal employment opportunity employer and does not discriminate against any applicant based on race, color, religion, sex, gender identity or expression, national origin, ancestry, age, disability, marital status, protected veteran status, sexual orientation, genetic history or information, or any other legally protected characteristic.Reasonable Accommodations:FBIN is committed to working with and providing reasonable accommodation to applicants with disabilities. If you need a reasonable accommodation for any part of the application or interview process, please contact us at and let us know the nature of your request along with your contact information. Resumes submitted to this email address will not be responded to.To protect yourself from fraudulent job postings or recruitment scams, please note that FBIN job postings are exclusively hosted on our careers page at www.fbin.com/careers
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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.

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