Opportunité Professionnelle : Expert en Outils & Analyse

Swiss Re – Bratislava, Slovaquie

Secteur : Reassurance et Assurance
Type de contrat : Temps plein

Description du poste

À propos du rôle :
Swiss Re recherche un Expert en Outils et Analyse capable de déployer des solutions innovantes pour améliorer la prise de décision basée sur les données au sein de sa division L&H Operations. Cette fonction est cruciale pour renforcer l’efficacité opérationnelle et soutenir la gestion des affaires en cours.

Responsabilités principales :

• Conduire l’identification, la conception et la mise en œuvre d’améliorations dans la prestation de services via des solutions de données et d’outils.
• Exploiter les connaissances des défis commerciaux et des considérations du marché.
• Manager des initiatives et projets prioritaires en matière de données et d’outils.
• Créer de nouvelles solutions utilisant des plateformes d’analyse de données.
• Développer des cas d’affaires structurés avec des indicateurs de réalisation claire.
• Faciliter l’adoption des changements en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles.
• Évaluer l’adhérence aux processus par la création de métriques spécifiques.
• Assurer l’intégration des processus et des outils avec les domaines de la gestion des risques, de la qualité et des connaissances.
• Diriger la feuille de route technologique en collaboration avec les équipes régionales et la Direction des opérations.
• Travailler avec les parties prenantes pour garantir la conformité des interfaces système aux exigences de flux de données.
• Représenter les opérations dans les initiatives organisationnelles.

À propos de l’équipe :

L’équipe LH Operations Process, Data and Tech comprend 10 membres répartis dans divers bureaux de Swiss Re à l’échelle mondiale. Ce groupe collabore étroitement avec les unités de marché, les équipes COO, la gestion des risques et les partenaires informatiques, participant ainsi à une architecture d’affaires plus large intégrant le risque, la qualité et les capacités.

Profil recherché :

• Expérience avérée en exécution et livraison dans le secteur.
• Connaissance approfondie des processus L&H avec une vision globale.
• Expérience démontrable en conception/amélioration de processus ou en gestion avancée des données.
• Compétences solides en gestion de projets et de changements.
• Capacité à interagir efficacement avec divers intervenants à travers la chaîne de valeur.
• État d’esprit axé sur le partenariat et la recherche constante d’amélioration.
• Compétences en communication, interpersonnelles et influence.
• Esprit stratégique et vision claire de l’orientation commerciale.
• Capacité de remettre en question le statu quo de manière constructive.
• Diplôme universitaire ou expérience équivalente, avec une maîtrise de l’anglais oral et écrit.

Rémunération et avantages :

Le salaire de base en Slovaquie pour ce poste varie de 3 000 à 5 000 EUR par mois. Cette fourchette prend en compte les exigences du poste, le niveau de responsabilité et le profil du candidat, y compris son expérience et ses qualifications. En plus de la rémunération de base, Swiss Re offre un composant variable de performance pour récompenser les succès personnels. Les employés bénéficient également d’une variété d’avantages globaux et spécifiques à l’emplacement, dont l’éligibilité peut dépendre des politiques de l’entreprise.

À propos de Swiss Re :

Swiss Re est un leader mondial dans le domaine de la réassurance et de l’assurance, gérant des risques allant des catastrophes naturelles aux cyberattaques. Avec environ 50 bureaux à travers le monde, l’entité Corporate Solutions propose des solutions d’assurance novatrices pour des entreprises multinationales.

Cette annonce se caractérise par un engagement envers une culture inclusive et diversifiée, favorisant la perspective de chaque employé, quelle que soit son identité. Swiss Re encourage les candidatures de professionnels expérimentés qui retournent sur le marché du travail après un congé prolongé.

Pour plus d’informations et pour postuler, cliquez ici.

Référence de l’annonce : 134321
Date du poste : 19 Juin 2025
Localisation : Bratislava, Bratislavský kraj

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📅 Date de publication de l’offre : Thu, 19 Jun 2025 22:29:21 GMT

🏢 Entreprise : Swiss Re

📍 Lieu : Bratislava, Bratislavský kraj

💼 Intitulé du poste : Tools & Analytics Expert

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : About the role:Are you full of new ideas and creative ways to solve business problems? Do you have a results focus and strong influencing skills? Can you help our L&H Operations division to work more effectively with data to enable data-driven decision-making and better management of our Inforce business? We are offering an exciting opportunity to help define and implement a data and tools strategy to support the delivery of exceptional services by Operations.Major responsibilities:

• Lead the identification, design, and implementation of service delivery improvements and the development of required capabilities through leveraging data and tooling solutions

• Leverage knowledge of and insight into business challenges and market considerations

• Set up and lead initiatives and projects, across data and tools, prioritising effectively to implement changes

• Identify and collaborate to build new solutions which leverage data and analytics platforms

• Develop structured business cases with clear benefit realisation metrics

• Enable adoption of changes by working closely with the Operations teams to support them

• Develop benefit realisation and process adherence metrics as required

• Work across Business Architecture to ensure process, data, tooling is integrated with risk, quality and knowledge mgmt. areas

• Drive the Tools (& Technology) roadmap in close collaboration with regional teams, COO, IT, etc which supports our business ambition & target process

• Work with stakeholders to ensure system interfaces with systems across E2E are fit for purpose and meets data flow requirements

• Represent Operations in organisational initiatives

About the Team:The LH Operations Process, Data and Tech team consists of 10 members currently located in different offices across key Swiss Re offices globally, working closely with the Market Units, COO teams, Risk management and IT partners.You would be working as part of a wider Business Architecture team, which also covers risk and quality and skills and capabilities pillars.About you:

• You have proven track record in delivery and execution.
• You have deep knowledge of L&H processes and bring an e2e mindset
• You have demonstrable experience in either: process design/improvement, system and tool design/development or advanced data handling, analytics and interpretation

You bring strong project and change management skills to be able to implement strategies through clear plans that can be executed effectivelyYou work effectively with various stakeholders across the value chain and can easily move between operational, technical and technology topics. You adopt a partnership mindset.You have an eye for improvement and a preference to work with simple and pragmatic approachesYou have excellent communication, interpersonal and influential skillsYou have a strategic mind-set, with strong vision of business directionYou have the ability and courage to constructively challenge the status quo * You bring a college degree or equivalent work experience as well as excellent command of spoken and written EnglishFor Slovakia the base salary range for this position is between 3 000 EUR and 5 000 EUR per month (for a full-time role). The specific salary offered considers:​

• the requirements, scope, complexity and responsibilities of the role, ​
• the applicant’s own profile including education/qualifications, expertise, specialisation, skills and experience.​

In addition to your base salary, Swiss Re offers an attractive performance-based variable compensation component, designed to recognise your achievements. Further you will enjoy a variety of global and location specific benefits.​Eligibility may vary depending on the terms of Swiss Re policies and your employment contract.#LI-HybridAbout Swiss Re Corporate SolutionsSwiss Re is one of the world’s leading providers of reinsurance, insurance and other forms of insurance-based risk transfer. We anticipate and manage risks, from natural catastrophes and climate change to cybercrime.Swiss Re Corporate Solutions is the commercial insurance arm of the Swiss Re Group. We offer innovative insurance solutions to large and midsized multinational corporations from our approximately 50 locations worldwide. We help clients mitigate their risk exposure, whilst our industry-leading claims service provides them with additional peace of mind.Our success depends on our ability to build an inclusive culture encouraging fresh perspectives and innovative thinking. Swiss Re Corporate Solutions embraces a workplace where everyone has equal opportunities to thrive and develop professionally regardless of their age, gender, race, ethnicity, gender identity and/or expression, sexual orientation, physical or mental ability, skillset, thought or other characteristics. In our inclusive and flexible environment everyone can bring their authentic selves to work and their passion for sustainability.If you are an experienced professional returning to the workforce after a career break, we encourage you to apply for open positions that match your skills and experience.Keywords:
Reference Code: 134321

➡️ Candidater en ligne

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