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Offre d’Emploi : Assistant Store Director chez Yves Saint Laurent

Présentation de l’Entreprise

Yves Saint Laurent est une maison de couture emblématique fondée en 1961, reconnue pour avoir introduit le luxe prêt-à-porter avec sa collection révolutionnaire de 1966, ‘Rive Gauche’. Cette initiative a marqué un tournant significatif dans l’histoire de la mode, offrant aux jeunes générations une alternative moderne synonyme de liberté. En 1999, la maison a été intégrée à la division de luxe du groupe Kering, et depuis avril 2016, elle est dirigée créativement par Anthony Vaccarello, consolidant sa position au sommet de l’univers du luxe. Aujourd’hui, Yves Saint Laurent propose des collections variées incluant prêt-à-porter masculin et féminin, chaussures, sacs à main, petite maroquinerie, bijoux, foulards, cravates et lunettes.

Description du Poste

Yves Saint Laurent recherche un Assistant Store Director pour rejoindre son équipe dynamique au sein de la boutique de Wailea, Hawaï. Ce rôle, qui relève directement du Store Director, joue un rôle clé dans l’atteinte des objectifs de vente et de performance.

Missions Principales

  • Leadership et Gestion Équipe : Diriger le Department Manager et l’équipe de vente pour atteindre et dépasser les objectifs de vente et les indicateurs de performance (KPI).

  • Engagement Client : Promouvoir l’engagement avec la marque auprès des clients pour garantir l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs.

  • Formation et Développement : Assurer la croissance professionnelle et la formation du personnel par une approche de coaching.

  • Supervision des Opérations : Aider le Store Director à gérer la couverture du sol, les ventes, le merchandising visuel, le service client et les fonctions opérationnelles.

  • Réseautage : Développer un réseau influent dans le secteur du luxe pour favoriser la fidélité des clients.

Profil Recherché

Le candidat idéal possède :

  • Une expérience significative dans la vente de biens de luxe ou dans le secteur du retail.
  • Entre 2 et 4 ans d’expérience réussie dans un poste managérial dans le retail.
  • D’excellentes compétences en gestion du temps.
  • Un diplôme de niveau Bachelor (préféré).
  • La connaissance de l’outil Concur pour le reporting des dépenses est un atout.

Rémunération

Le salaire de base estimé pour ce poste se situe entre $85,000 et $90,000, avec une possibilité de bonus.

Engagement en matière de Diversité

Yves Saint Laurent se consacre à la construction d’une main-d’œuvre diverse, croyant fermement que la diversité sous toutes ses formes – genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle – enrichit l’environnement de travail. La société promeut une culture d’inclusion et d’égalité des chances, accueillant les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours.

Informations Pratiques

  • Type de Poste : Régulier
  • Date de Début : 1er août 2025
  • Horaire : Temps plein
  • Localisation : Wailea, HI

Postulez dès maintenant !

Cette offre d’emploi constitue une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans le domaine du luxe tout en contribuant à un environnement de travail inclusif et dynamique.


📅 Date de publication de l’offre : Wed, 09 Jul 2025 05:55:21 GMT

🏢 Entreprise : Yves Saint Laurent

📍 Lieu : Wailea, HI

💼 Intitulé du poste : SAINT LAURENT Assistant Store Director Wailea

💶 Rémunération proposée : $85000 – 90000 per year

📝 Description du poste : Summary ABOUT SAINT LAURENTFounded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called ‘Rive Gauche’, synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio- cultural landscape.
In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April
2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe.
Today, Saint Laurent collections include women’s and men’s ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear.Job DescriptionWe are currently seeking an Assistant Store Director who will report to the Store Director as part of our dynamic team.ROLEYou will lead the Department Manager and store sales team to meet and exceed all sales goals and KPI’s. You will also be responsible for promoting brand engagement to customers, in order to guarantee the quantitative and qualitative goals assigned.MISSION

  • Ensure professional growth and training of the staff with a coaching approach
  • Define targeted quantitative and qualitative goals and ensure they are achieved
  • Assist the SD in overseeing floor coverage, driving sales, visual merchandising, customer service and operational functions within the store
  • Be the training ambassador for all training needs
  • Build a network of people who have an impact on local and international luxury business in order to promote customer loyalty

PROFILE

  • Significant experience in the sale of luxury goods or retail
  • 2 to 4 years of successful experience in a managerial retail position
  • Excellent time management skills
  • Bachelor’s Degree preferred
  • Knowledge of Concur expense reporting is a plus

A reasonable estimate of the base compensation range for this position is $85,000 – 90,000 with bonus eligibility.Saint Laurent is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.Job Type RegularStart Date 2025-08-01Schedule Full timeOrganization YSL America Holding Inc.

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.