Emploi au Vietnam : Associate Director – Head of Operations & Performance Analytics chez Eastspring Investments
Présentation de l’entreprise
*Eastspring Investments* est un gestionnaire d’actifs global dont l’axe principal est l’Asie. L’entreprise crée un environnement qui valorise la **diversité** et garantit l’**inclusion** pour tous ses collaborateurs, clients et partenaires. En promouvant une culture propice à la performance et au bien-être, *Eastspring* s’engage à soutenir les ambitions professionnelles de ses employés.
Description du poste
Le titulaire du poste d’**Associate Director – Head of Operations & Performance Analytics** intégrera l’équipe de direction senior, reportant directement au **Deputy CEO**. Ce rôle essentiel concerne la supervision du traitement et du règlement de toutes les transactions de fonds et de portefeuilles au sein de l’organisation. En collaboration avec les clients internes et externes, le responsable des opérations gérera toutes les questions liées aux fonctions d’opérations et de performance, tout en assurant que les actions soient en accord avec les intérêts de l’entreprise.
Responsabilités clés
Operations
- Maintenir et développer des politiques d’opérations d’investissement afin d’assurer la production précise et rapide des opérations, de l’administration des fonds, de la comptabilité des fonds et du règlement.
- Traiter les erreurs de manière proactive en proposant des solutions adaptées pour garantir une livraison efficace au quotidien.
Gestion de Trésorerie et Support Back Office
- Superviser le système de gestion de trésorerie des portefeuilles, notamment Alladin.
- Collaborer avec les fonctions back office telles que le juridique, la conformité, les ventes et le marketing, ainsi que l’informatique.
- Gérer des projets ad-hoc et l’implémentation de nouveaux systèmes.
Reporting Réglementaire et Client
- Établir et maintenir des rapports clients sur les outils de reporting.
- Fournir régulièrement des rapports aux Clients et à l’Équipe de Gestion Régionale contenant des informations clés sur les enjeux de contribution.
Analyse de Performance et Attribution de Portefeuille
- Maintenir et développer des modèles d’attribution de performances pour diverses classes d’actifs.
- Mesurer l’attribution de performances en comparaison avec des références et des indicateurs de gestion.
- Évaluer les activités de portefeuille sur une période de performance déterminée.
Gestion des Risques Opérationnels
- Évaluer les risques à partir de données historiques et d’activités opérationnelles.
- Assister le Responsable des Risques dans la mise en œuvre de cadres et politiques de gestion des risques.
- Veiller à l’audit efficace des transactions de fonds, des contrôles et des opérations au sein de l’organisation financière.
Technologies de l’Information
- Diriger et gérer le budget IT.
- Superviser les projets informatiques et le personnel IT.
- Assurer la mise en œuvre de toutes les politiques et procédures informatiques.
Leadership
- Recruter, sélectionner et développer un personnel efficace.
- Gérer les ressources du département et des fournisseurs de manière rentable.
- Assister le Deputy CEO dans les efforts de collecte de fonds.
- Maintenir à jour les fichiers sur l’entreprise concernant les visites et réunions.
Égalité des Chances
*Eastspring* est un employeur offrant l’égalité des chances. L’entreprise s’engage à traiter tous les candidats sans distinction de sexe, race, âge, origine ethnique, statut marital, croyance ou handicap. Ce principe d’égalité est également appliqué dans le cadre du recrutement et des fournisseurs tiers, afin de favoriser une intégration bénéfique et juste.
Détails du poste
- Salaire attendu : À discuter lors des entretiens
- Localisation : Ho Chi Minh City
- Date de publication : Jeudi, 10 juillet 2025
Postuler
Pour ceux qui souhaitent faire partie d’une entreprise dynamique et inclusive, postulez dès maintenant !
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 10 Jul 2025 01:19:15 GMT
🏢 Entreprise : Eastspring Investments
📍 Lieu : Ho Chi Minh City
💼 Intitulé du poste : Associate Director – Head of Operations & Performance Analytics
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Eastspring is a global asset manager with Asia at its core. We create a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our colleagues, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and in exchange, we support our people’s career ambitions. We pledge to make Eastspring a place where you can Connect, Grow and Succeed.. Head of Operations & Performance Analytics is a member of the Senior Management Team and reports directly to the Deputy CEO. He is responsible for the over-sign, processing & settlement of all fund/portfolio transactions made in the organization. Dealing with internal and external clients to manage all matters related to Operations and Performance functions within expectation of the company best interest.Additionally, on leverage with IT team of Prudential Vietnam Assurance & regional IT team, he will be also advising the organisation on IT solutions that will best help it grow and perform more efficiently.KEY ACCOUNTABILITIESOperations
- Maintaining and developing operational investment policies, procedures and processes to ensure accurate and timely production of fund operations, fund admin, fund accounting & settlement.
- Addressing errors immediately and offering solutions to ensure effective day to day delivery.
Cash Management & Back Office Support
- Overseeing portfolio cash management and trading system Alladin.
- Executing in collaboration with the back office functions including Legal & Compliance, Sales & Marketing, IT…
- Managing ad-hoc projects and implementation of new systems.
Regulatory and Client Reporting
- Establishing & maintaining client reports on reporting tools.
- Providing regular reports to Clients & Regional Management Team with key information and insight into contribution matters.
Portfolio Performance & Attribution Analytics
- Maintaining and developing accurate performance attribution models for various asset classes.
- Measuring performance attribution against benchmark & MIS.
- Evaluating portfolio activities over a performance period.
Operational Risk Management
- Assessing risk against historical data & operational activities.
- Supporting Risk Manager in regards to implementing risk framework and policies.
- Providing for effective auditing of fund transactions, controls, and operations of the finance organization.
Information Technology
- Directing & managing the IT budget.
- Overseeing the management of IT projects and supervision of IT staff.
- Overseeing implementation of all IT policies & procedures including IS/ DR/ BCP etc.
Leadership
- Recruiting, selecting, developing, supervising and retaining effective staff.
- Managing department and vendor resources (budget, staff, etc.) cost effectively to attain goals.
- Assisting Deputy CEO in fund raising.
- Maintaining up-to-date companies’ file note in which we have visited/ met (updated within one week of latest meeting). The file notes should include updated regulation/ procedure/ process of investment operations to share with relevant functions & the Deputy CEO.
Eastspring is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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