Vietnam

Opportunité de Carrière : Engineering Manager (Payments/Cards)

Aloha Consulting Group – Ho Chi Minh City, Vietnam

Description générale du poste :

Aloha Consulting Group (ACG) cherche à pourvoir un poste clé au sein d’une entreprise technologique de premier plan à Ho Chi Minh City. Ce rôle d’Engineering Manager se concentre sur le secteur des paiements et des cartes, permettant à un candidat qualifié de contribuer activement à la direction technique et à l’optimisation des processus de développement.

Rôles et responsabilités

Le candidat retenu jouera un rôle pratique essentiel dans l’accompagnement des équipes Agile à travers toutes les phases de développement. Ses principales responsabilités incluront :

  • Coaching des équipes : Guider les équipes dans l’application des meilleures pratiques d’ingénierie et garantir la qualité du code, tout en respectant les objectifs des sprints.
  • Collaboration transversale : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de produit, les architectes et d’autres parties prenantes pour assurer l’exécution efficace des jalons techniques.
  • Planification architecturale : Participer à la conception de plateformes évolutives et durables, tout en veillant à un équilibre entre rapidité de livraison et qualité logicielle.
  • Gestion technique : Réduire la dette technique et gérer l’ensemble du cycle de vie des projets logiciels, de la planification au déploiement.
  • Encouragement de l’innovation : Promouvoir une culture d’apprentissage continu et d’innovation au sein de l’équipe produit, tout en pilotant des améliorations de processus.

Exigences

Les candidats doivent posséder :

  • Une maîtrise d’au moins une des technologies suivantes : Microservices, REST APIs, bases de données relationnelles et non-relationnelles (par exemple, MySQL, MongoDB), et infrastructures cloud (AWS, Google Cloud Platform).
  • Au moins 10 ans d’expérience en développement logiciel, dont plus de 4 ans dans un rôle de leadership technique, de préférence dans un environnement orienté produit.
  • Une forte connaissance des principes Agile, des processus CI/CD, ainsi qu’une expertise en assurance qualité logicielle et en culture DevOps.

Profil recherché

Le profil idéal aura :

  • Une expérience avérée dans le secteur de la banque, de la fintech ou des systèmes de paiement par carte.
  • Des compétences en production de documentation technique et en gestion des processus de code et de changement.
  • Une aptitude à travailler dans un environnement international, en alignant des priorités diverses à travers différentes régions.

Conditions de candidature

Les candidats intéressés doivent postuler rapidement, car seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La rémunération sera discutée en fonction des compétences et de l’expérience.

Localisation : Ho Chi Minh City
Date de publication : 21 juin 2025
Contact : Nhat Anh Nguyen

Postulez dès maintenant !


📅 Date de publication de l’offre : Sat, 21 Jun 2025 22:45:58 GMT

🏢 Entreprise : Aloha Consulting Group

📍 Lieu : Ho Chi Minh City

💼 Intitulé du poste : Engineering Manager (Payments/Cards)

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : ACG_2829_JOBOur client is a leading technology company who is looking for a qualified candidate to join their firm.Take a hands-on role in guiding Agile teams through all phases of development, ensuring they uphold engineering best practices, meet sprint goals, and are accountable for code quality, testing, and adherence to project plans.Partner with product managers, architects, and cross-functional stakeholders to drive the timely execution of engineering milestones.Shape and evolve the company’s long-term technology roadmap and development frameworks.Participate in the architectural planning and design of scalable and future-proof platforms.Ensure a balanced approach between rapid delivery and software quality.Coach developers to expand their capabilities across functions, becoming well-rounded and proactive contributors.Lead efforts to manage and reduce technical debt across the codebase.Stay current with advancements in software development, tools, and cloud-native practices.Oversee the full lifecycle of software projects, from planning to deployment, while ensuring delivery excellence.Cultivate a high-performing, self-directed engineering team that emphasizes ownership and reliability.Spearhead process improvements to streamline development and deployment workflows.Encourage continuous learning and innovation within the product team to maintain a competitive edge.Work closely with HR to map out career paths, training, and growth opportunities for engineering staff.RequirementsProficiency in at least one of the following technologies:Microservices and REST APIs.Relational and non-relational databases (e.g., MySQL, MongoDB).Cloud infrastructure (AWS – Lambda, ECS, S3, etc. – or Google Cloud Platform).Familiarity with formal software development methodologies.Background & Skills:At least 10 years in software development, including 4+ years in an engineering leadership role, preferably in a product-oriented environment.Proven ability to lead end-to-end product development and drive new product initiatives.Strong foundation in Agile principles, software lifecycle, CI/CD, code quality practices, and operational excellence.Industry experience in banking, fintech, or card payment systems is highly valued.Prior leadership in a global tech or finance firm, coupled with solid hands-on development experience.Demonstrated ability to lead teams, mentor engineers, and foster career development.Skilled in producing detailed technical documentation and managing code and change processes.Comfortable working with international teams and aligning diverse priorities across regions.In-depth knowledge of software quality assurance, DevOps culture, and microservices architecture.Track record of leading cross-functional collaboration in a distributed environment.Contact: Nhat Anh Nguyen
Due to the immense number of applications, only shortlisted candidates will be contacted.

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world

Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.