人事（営業経験可）【正社員】【新聞・出版】【神奈川県】
Opportunité d’Emploi au Japon : Spécialiste en Ressources Humaines
Description Générale
Titre du poste : 人事（営業経験可）【正社員】【新聞・出版】【神奈川県】
Localisation : 神奈川県 (Kanagawa, Japon)
Date de l’annonce : 3 juin 2025
Cette annonce met en lumière un poste de responsable des ressources humaines au sein d’une entreprise dynamique située à Yokohama. Le candidat idéal aura l’opportunité de contribuer à des processus stratégiques en matière de recrutement, en collaboration avec différentes parties prenantes au sein de l’organisation.
Détails du Poste
Missions Principales :
- Coordination et prise de contact avec les responsables de chaque département pour définir les besoins en recrutement.
- Développement et mise en œuvre de stratégies de recrutement adaptées.
- Évaluation des candidatures par le biais de la sélection de documents et d’entretiens.
- Utilisation d’un système de gestion des candidatures (ATS) pour l’enregistrement et la gestion des informations d’évaluation.
L’objectif est clair : renforcer les effectifs et optimiser les performances des équipes après l’embauche.
Interactions avec les équipes :
- Collaboration étroite avec le service de marketing et communication, responsable de la création et de la gestion des annonces.
Conditions de Travail et Avantages
Rémunération :
- Salaire mensuel de 30万円 (300,000 JPY), avec des possibilités d’augmentation annuelle et des primes semestrielles.
Avantages Inclus :
- Remboursement total des frais de transport.
- Couverture sociale complète incluant l’assurance chômage, la santé et la retraite.
- Accès à divers programmes de développement professionnel, y compris des formations, des conférences et des événements.
Une attention particulière est portée à l’environnement de travail, avec des espaces de détente intégrés et des événements sociaux réguliers, contribuant ainsi à un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Jours de Congé :
- Système de week-end de deux jours complet (samedi et dimanche), avec des congés annuels atteignant jusqu’à 130 jours.
Profil Recherché
Qualifications Obligatoires :
- Expérience professionnelle en ressources humaines ou en vente (tous secteurs confondus).
Qualifications Souhaitées :
- Expérience en vente BtoB.
- Antécédents en tant qu’intervieweur pour des postes similaires.
- Familiarité avec les médias de recrutement et le processus de création d’annonces.
L’entreprise est à la recherche de candidats diversifiés, favorisant une dynamique inclusive au sein de son équipe.
Conclusion et Invitation à Postuler
Pour postuler, veuillez suivre le lien suivant : Postulez dès maintenant !.
Cette offre présente une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant évoluer dans un environnement international et innovant, tout en participant activement à la mission de croissance de l’entreprise.
📅 Date de publication de l’offre : Tue, 03 Jun 2025 07:31:26 GMT
🏢 Entreprise :
📍 Lieu : 神奈川県
💼 Intitulé du poste : 人事（営業経験可）【正社員】【新聞・出版】【神奈川県】
💶 Rémunération proposée : 3500000 – 5000000 per year
📝 Description du poste : ［仕事詳細］
■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義
■採用戦略の設計・実行支援
■社内求人担当との連携
■求職者の書類選考・面接実施
■ATS（採用管理システム）を使用しての評価情報の登録や管理
■内定後のフォロー、入社対応 など■目標：各部署の人員強化、採用充足
■ミッション：上記に伴う組織拡大、各人員入社後の部署パフォーマンス向上【組織とのかかわり】
■採用を行う部署との連携
■求人制作、運用を担当しているMarketing Communication部との連携［勤務地（住所）］
■横浜支社オフィス〒220-0011神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F
【変更の範囲：会社の定める範囲】
［待遇・福利厚生］
月給：30万円～
みなし残業代（40h）7万1,450円以上
■昇給（年一回）＋随時
■賞与あり（2回）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■髪や服装に関する規定なし
■資格取得支援制度
■各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助
■勉強会、展示会、カンファレンスの参加費全額支給
■ビジネス本などの資料代支給
■社内イベント多数（BBQ、社員旅行、歓迎会、納涼会、忘年会、新年会など）
■社内カフェ・リラックススペース併設
■社割（軽食・お弁当が安く購入可能）
■社内分煙
■PC・社用端末支給
■フリーアドレスオフィス
■ウォーターサーバー、自販機完備
■社内スタジオあり
［休日・休暇］
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得OK！
（昨年は最長10日以上の連続休暇取得実績あり）★年間休日130日
［応募資格］
【必須要件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
■人事経験
■営業経験（個人・法人不問）【歓迎要件】
■法人での営業経験
■人事面接官の経験
■人材紹介・キャリアアドバイザーなどHR領域での求職者折衝経験
■各求人メディアの使用経験
■求人制作の経験
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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