Chef d’équipe Propreté Hygiène Environnement H/F à 100%
Opportunité Professionnelle : Chef d’équipe Propreté Hygiène Environnement H/F
Présentation de l’entreprise
L’Hôpital Riviera-Chablais, situé entre Vaud et Valais, est un établissement hospitalier intercantonal reconnu pour sa qualité de soins. Avec plus de 2 000 employés dédiés, cette institution possède un Centre hospitalier de Rennaz comprenant 350 lits de soins aigus, ainsi que plusieurs cliniques et permanences médicales. Les valeurs clés qui guident l’ensemble du personnel sont l’*authenticité*, l’*exemplarité* et l’*innovation*.
Description du poste
Le poste de Chef d’équipe Propreté Hygiène Environnement H/F à 100% implique diverses responsabilités cruciales pour garantir un environnement propre et sécuritaire pour les patient·e·s et le personnel.
Missions principales :
- Organisation et supervision de la propreté des locaux des zones attribuées.
- Respect des recommandations HPCI spécifiques au secteur encadré.
- Collaboration étroite avec les équipes soignantes pour répondre aux besoins d’activité et des flux patients.
- Encadrement de 19.65 EPT d’agents de bionettoyage, incluant le recrutement, l’évaluation et la validation des formations.
- Évaluation continue et documentée de la qualité des prestations.
- Surveillance de l’état des locaux et des équipements.
- Gestion des flux logistiques internes pour une élimination écoresponsable des déchets.
- Supervision des nettoyages techniques et mécanisés.
- Disponibilité pour une permanence d’encadrement, incluant le travail le week-end.
- Élaboration de plans de travail, de procédures et de protocoles validés avec l’équipe médico-soignante.
- Responsabilité de l’UPHE pour l’application eOpale.
- Création et gestion des tableaux de bord d’activités, en assurant la traçabilité et les statistiques nécessaires.
- Participation aux séesions plénières de l’Unité PHE et contribution à la co-construction des secteurs de l’Unité Propreté Hygiène et Environnement.
Profil recherché
Les candidats doivent posséder un ensemble de compétences et de qualifications spécifiques :
- Diplôme en gestion de l’intendance avec spécialisation hospitalière, et un brevêt en Responsabilité de secteur hôtelier-intendance.
- Connaissance approfondie de l’environnement sanitaire et expérience dans les zones à risque.
- Expérience confirmée en management d’équipe.
- Excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Compétence dans les outils bureautiques, tels qu’Excel et Word.
- Aptitudes relationnelles et qualités telles que réactivité, créativité, et disponibilité.
Informations complémentaires
Localisation : Rennaz, Vaud
Date de publication : 06 juin 2025
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Réflexion critique
Il est crucial de maintenir un haut niveau d’intégrité et de transparence dans le secteur sanitaire. Les responsabilités de ce poste impliquent non seulement une gestion efficace des équipes, mais également un engagement fort envers des pratiques écoresponsables et une collaboration interdisciplinaire. Les futurs candidats doivent être soigneusement sélectionnés pour leur capacité à répondre aux défis sanitaires d’aujourd’hui tout en poursuivant l’amélioration continue des pratiques de propreté et d’hygiène.
📅 Date de publication de l’offre : Fri, 06 Jun 2025 22:03:00 GMT
🏢 Entreprise : Hôpital Riviera-Chablais
📍 Lieu : Rennaz, Vaud
💼 Intitulé du poste : Chef d’équipe Propreté Hygiène Environnement H/F à 100%
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Entreprise :L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution : l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.Description du poste :Les missions principales de ce poste sont :
- Organiser et superviser la propreté et l’hygiène des locaux des zones confiées
- Suivre les recommandations HPCI spécifiques au secteur encadré
- Tisser un lien de collaboration étroit avec les équipes soignantes pour apporter des prestations adaptées aux besoins de l’activité de soins et des flux patients
- Encadrer sur le terrain 19.65 EPT d’agent·e·s de bionettoyage (Recruter, évaluer, cadrer, valider les formations)
- Evaluer la qualité de prestations rendues de manière continue et documentée
- Assurer une veille sur le maintien en état des locaux et des équipements
- Superviser les flux logistiques internes (des déchets et du linge sale) et veiller à une élimination conforme et écoresponsable
- Superviser les prestations de nettoyages techniques et mécanisées : nettoyages à fonds, remises en état de propreté périodiques, entretien des circulations horizontales et verticales, nettoyages des vitres, nettoyages de suivis de travaux
- Assurer (selon roulement du planning) une permanence d’encadrement en présentiel, sur l’ensemble des secteurs du site de Rennaz (entre 6h et 20h la semaine ainsi que 1 week-end sur 5)
- Elaborer les plans de travail, procédures et protocoles inhérents aux secteurs encadrés, en lien avec l’encadrement médico soignant et sur validation du chef d’unité
- Être référent de l’UPHE pour l’application eOpale
- Elaborer et renseigner les tableaux de bord d’activités, assurer la tenue de la traçabilité et des statistiques
- Participer aux séances plénières de l’Unité PHE et contribuer à la co-construction souhaitée pour l’ensemble des secteurs de l’Unité Propreté Hygiène et Environnement et plus largement, pour l’ensemble de la direction de la logistique hospitalière
Description du profil :Nous demandons :
- Formation de base de gestionnaire en intendance avec une spécialisation dans le domaine hospitalier, brevet fédéral de Responsable de secteur hôtelier-intendance
- Très bonne connaissance de l’environnement sanitaire, expérience avérée dans la gestion des zones à risques (Ultra propreté, chambres d’hospitalisation isolées)
- Expérience confirmée en management d’équipe
- Bonne maîtrise de la langue française, orale et écrite – aisance rédactionnelle
- Bonne maîtrise des outils bureautiques Microsoft (Excel, Word et PEP Polypoint)
- Aisance relationnelle, réactivité, créativité et disponibilité
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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