Head of US Business Division – Chinese Go Global Company
Opportunité d’emploi : Directeur de la Division des Affaires US – Entreprise Chinoise en Expansion
Présentation du Poste
Titre du poste : Head of US Business Division – Chinese Go Global Company
Entreprise : Michael Page
Localisation : 中国
Ce poste stratégique requiert une solide expérience dans l’expansion commerciale et la gestion opérationnelle, axée sur le marché américain. Le Directeur de la Division des Affaires US sera chargé de piloter l’expansion de l’entreprise, en mettant en place des systèmes opérationnels efficaces et en construisant une équipe locale compétitive pour favoriser une croissance rapide.
Responsabilités Principales
1. Planification Stratégique et Exécution
– Développer des stratégies de marché à moyen et long terme et des plans d’affaires annuels, garantissant l’alignement avec les objectifs globaux de l’entreprise.
– Diriger le lancement de plusieurs cuisines satellites (3 à 5), tout en établissant des processus opérationnels standardisés.
2. Développement du Système Opérationnel
– Construire et optimiser des systèmes de chaîne d’approvisionnement et des systèmes informatiques pour atteindre un taux de satisfaction des commandes supérieur à 95%.
– Surveiller et améliorer l’efficacité opérationnelle des sites.
3. Validation et Optimisation du Modèle Commercial
– Affiner continuellement les produits, les prix et les services à l’aide d’analyses de données et de retours du marché, afin d’améliorer la rentabilité et l’expérience utilisateur.
– Explorer des partenariats de localisation pour réduire les coûts et renforcer la compétitivité sur le marché.
4. Constitution et Gestion de l’Équipe
– Recruter et établir une équipe locale centrale, y compris des leaders clés dans les domaines des opérations, de la chaîne d’approvisionnement et du marketing.
– Promouvoir la collaboration inter-départementale et aligner la culture de l’équipe sur les objectifs de performance.
5. Conformité et Gestion des Risques
– Garantir la conformité avec les lois et règlements américains, notamment en matière de sécurité alimentaire et de politiques de travail, afin de réduire les risques opérationnels.
– Surveiller la concurrence sur le marché et ajuster les stratégies en conséquence.
Profil Recherché
- Expérience : Plus de 10 ans dans les secteurs de l’alimentation et des boissons, du commerce de détail ou de l’internet, avec au moins 5 ans en gestion d’affaires à l’international, de préférence sur le marché américain.
- Compétences : Expertise en gestion de chaîne d’approvisionnement, opérations évolutives et constitution d’équipes, avec une capacité prouvée à développer des entreprises de 0 à 1.
- Approche : Esprit analytique, capable d’atteindre des résultats grâce à la méthodologie OKR, et aisance dans un environnement de travail inter-culturel (bilingue anglais et chinois).
Engagement envers l’Innovation
L’entreprise se spécialise dans le développement et la production d’aliments sains, s’engageant à fournir des solutions nutritionnelles sûres et nutritives grâce à une approche fondée sur la « Nourriture Naturelle, Émancipation Technologique ». À travers des installations modernes situées dans les principales régions économiques de la Chine, elle crée des produits bien-être prêts à consommer, alliant sagesse traditionnelle et technologie moderne.
Portée Globale
Les produits de l’entreprise sont disponibles sur le marché chinois et commencent à s’étendre à l’international grâce à :
- Des formulations adaptées au marché.
- Des partenariats de distribution stratégiques.
- Des opérations localisées répondant aux normes régionales.
Le groupe est déterminé à croître de manière responsable tout en préservant ses valeurs fondamentales de qualité.
Avantages du Poste
- Accès à un réseau de fondateurs et de membres du conseil pour un développement accéléré des partenariats.
- Salaire compétitif avec partage des bénéfices basé sur la performance.
- Un package d’avantages complet.
Le poste est une opportunité unique pour les professionnels ambitieux et qualifiés souhaitant jouer un rôle clé dans un secteur en croissance avec des opportunités vastes et prometteuses.
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📅 Date de publication de l’offre : Tue, 24 Jun 2025 22:41:30 GMT
🏢 Entreprise : Michael Page
📍 Lieu : 中国
💼 Intitulé du poste : Head of US Business Division – Chinese Go Global Company
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : The Head of the U.S. Business Division will be fully responsible for business expansion, operational management, and team building in the U.S. market, ensuring the achievement of strategic objectives. This role requires guiding the team to establish an efficient operational system, validate the sustainability of the business model, and build a competitive localized team to drive rapid business growth.1. Strategic Planning & Execution
– Develop mid-to-long-term market strategies and annual business plans for the U.S., ensuring alignment with global corporate goals.
– Lead the launch of the first [3-5] high-efficiency satellite kitchens and establish standardized operational processes.2. Operational System Development
– Build and optimize supply chain and IT systems to ensure an order fulfillment rate ≥95%, supporting scalable business expansion.
– Oversee site operational efficiency improvements.3. Business Model Validation & Optimization
– Continuously refine products, pricing, and service models through data analysis and market feedback to enhance profitability and user experience.
– Explore localization partnerships (e.g., channel partners, suppliers) to reduce costs and strengthen market competitiveness.4. Team Building & Management
– Recruit and establish a local core team , including key leaders in operations, supply chain, and marketing.
– Foster cross-departmental collaboration and align team culture with performance goals.5. Compliance & Risk Management
– Ensure compliance with U.S. laws and regulations (e.g., food safety, labor policies) to mitigate operational risks.
– Monitor market competition and adjust strategies proactively to address challenges.In a growth industry with blue ocean opportunitiesBuilding team to drive industry innovation– 10+ years of experience in F&B, retail, or internet industries, with 5+ years in overseas business management (U.S. market preferred).
– Expertise in supply chain management, scalable operations, and team building, with proven ability to scale businesses from 0 to 1.
– Data-driven mindset, skilled in driving results through OKR methodology.
– Fluent in English and Chinese, adaptable to cross-cultural work environments.Specialize in developing and producing health foods, dedicated to delivering safe, nutritious solutions through our « Natural Nourishment, Technology Empowerment » approach.With end-to-end quality control and modern facilities in China’s key economic regions, we create innovative ready-to-eat wellness products blending traditional wisdom with modern technology.Global Reach
Our products are available across China and expanding internationally through:
– Market-adapted formulations
– Strategic distribution partnerships
– Localized operations meeting regional standardsCurrently entering global markets, we’re committed to responsible global growth while maintaining our core quality values.
- Access to founder- and board-level networks for accelerated partnership development.
- Industry salary with performance-based profit sharing.
- Comprehensive benefits package.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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