Hongrie

Opportunités d’Emploi en Hongrie : Formateur Technique chez SAIC Motor Central and Eastern Europe Kft.

Présentation de l’Entreprise

SAIC Motor Central and Eastern Europe Kft., filiale de la société chinoise SAIC Motor, se positionne en tant qu’un des leaders de l’industrie automobile mondiale. Depuis sa création, la marque MG s’est engagée à répondre aux attentes des automobilistes européens avec des véhicules écoresponsables et abordables. MG, qui a vu le jour dans les Morris Garages de 1924, est aujourd’hui reconnue pour son design innovant et son savoir-faire technique. Avec des ventes annuelles dépassant les 7 millions d’unités, SAIC Motor représente la septième plus grande entreprise automobile internationale, englobant des marques telles que MG, Roewe, et Maxus.

Description du Poste

Le poste de **Formateur Technique** consiste à assurer la mise en œuvre de formations techniques efficaces et professionnelles à destination des partenaires de MG dans la région d’Europe centrale et orientale (CEE). Cette mission revêt une importance particulière pour construire une image de marque positive tout en garantissant la satisfaction client. Les responsabilités incluent :

  • Image de marque : Développer une image positive via des formations techniques optimales.
  • Orientation résultats : Être engagé et axé sur les résultats, maximisant à la fois la satisfaction client et les bénéfices.
  • Formations professionnelles : Encadrer des sessions de formation technique pour les partenaires.
  • Support technique : Fournir une assistance sur site et gérer les réclamations sur des problématiques critiques.
  • Planification des formations : Collaborer avec le responsable technique pour établir et mettre en œuvre un plan de formations techniques pertinent.
  • Élaboration de matériels : Participer à la création de normes et de procédures pour le service après-vente.
  • Analyse du marché : Étudier les tendances et développer des stratégies pour l’après-vente.
  • Gestion budgétaire : Élaborer et gérer la stratégie budgétaire du service après-vente.

Profil Recherché

Pour postuler, les candidats doivent répondre aux critères suivants :

  • Diplôme : Licence ou diplôme en ingénierie mécanique.
  • Expérience : Plus de 10 ans d’expérience en support technique automobile avec un bon dossier dans la région CEE.
  • Connaissances : Compréhension des exigences réglementaires spécifiques à la région CEE.
  • Compétences : Capacité d’évaluation technique précise, pensée logique, et bonnes aptitudes analytiques.
  • Communication : Excellentes compétences en communication avec une maîtrise de l’anglais; d’autres langues seraient un atout.
  • Mobilité : Disponibilité pour des déplacements fréquents, poste basé à Budapest.

Conditions et Avantages

SAIC Motor offre un ensemble d’avantages concurrentiels :

  • Rémunération : Salaire compétitif basé sur l’expérience.
  • Développement personnel : Opportunités de croissance professionnelle.
  • Environnement de travail : Atmosphère stimulante et axée sur les résultats.

Informations Complémentaires

Le poste sera vacant à partir du 30 juin 2025, et les candidats intéressés sont encouragés à postuler dès maintenant.

S’engager avec une entreprise telle que SAIC Motor représente une opportunité de contribuer à un avenir durable et innovant dans l’industrie automobile. Les candidatures de tous horizons sont les bienvenues, car la diversité et l’inclusion sont des valeurs intégrées à leur culture d’entreprise.


📅 Date de publication de l’offre : Mon, 30 Jun 2025 07:05:41 GMT

🏢 Entreprise : SAIC Motor Central and Eastern Europe Kft.

📍 Lieu : Budapest

💼 Intitulé du poste : Technical trainer

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : MG has been ahead of its time since the brand’s inception in the Morris Garages in 1924. MG’s parent company is SAIC Motor (Shanghai Automobile Industry Corporation). SAIC Motor is the 7th largest car manufacturer in the world and was the first automobile group in China with annual sales exceeding 7 million units. SAIC Motor’s affiliate automotive companies include Morris Garages (MG), Roewe and Maxus, but also SAIC Volkswagen, SAIC-GM, and others.MG is designed with the European motorist in mind, offering sustainable, smart, functional, and affordable vehicles. They’re developed in MG’s design studios in Shanghai in cooperation with the advanced design studio in London, produced in China, and already available in various European countries. Now a new generation can choose a car from this iconic brand. Updated, electrified, recharged and ready for the future.,

  • Build good image by providing efficient and professional technical training and support across the CEE region.
  • Committed, results driven and profit and customer satisfaction oriented, always ensuring highest result achievement
  • Provide professional technical trainings to SMCEE partners.
  • Support on-site troubleshooting & answer claims in a professional manner for critical issues.
  • Supports technical manager with technical training plan and takes initiatives with implementing technical trainings in order to achieve fully understanding of the features and benefits from the customers, and to increase the market share systematically.
  • Active contribution in developing technical training materials and standards, processes and procedures in automotive aftersales business, technical training for sales staff, developing and delivering technical training programs
  • Analyses latest regional aftersales situation, provide the aftersales development direction and method.
  • Active contribution in developing standards, processes and procedures in automotive aftersales business.
  • Aftersales budget strategy planning and budget management.

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  • Bachelor degree/Diploma in mechanical engineering
  • 10+ years automobile technical support work experience with proven track records in CEE
  • Have knowledge of CEE regional regulatory requirements
  • Strong and accurate technical assessment/judgement abilities
  • Logical thinking and strong capability of problem analysis
  • Detail oriented
  • Strong communication skill
  • Fluency in English is essential, other language would be advantageous.
  • This position is based in Hungary, and intensive travelling is required.

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  • A competitive salary depending on experience
  • Opportunities for personal development
  • A goal-oriented and positively challenging work environment

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.