Opportunité Professionnelle : Chargé de Vente et Marketing au Japon

Présentation de l’Entreprise

Nom : 株式会社豊田自動織機
Cette entreprise fait partie du groupe Toyota, reconnue comme l’une des entreprises leaders au monde dans trois secteurs clés. Elle est engagée dans l’innovation et la durabilité à travers ses produits de haute qualité, ainsi qu’une forte présence globale.

Contexte et Objectifs

Le poste proposé concerne le domaine de la **vente et du marketing** dans le secteur des *systèmes logistiques et des chariots élévateurs*. Ce secteur est vital pour l’optimisation des opérations logistiques dans divers environnements de travail.

Principales Missions

Les principales responsabilités incluent :
– Élaboration de **stratégies de vente et de prix** pour accroître la part de marché.
– Préparation du lancement de nouveaux produits, y compris la création de supports tels que des vidéos promotionnelles et des catalogues.
– Coordination des **campagnes publicitaires** via le marketing digital et l’organisation d’expositions.
– Développement de modèles commerciaux liés à la location et à la location de chariots élévateurs.

Composantes Clés du Poste

Une analyse du marché et des performances de vente de Toyota permettra de déterminer les politiques de prix et d’incitation à destination des distributeurs. La création de supports de promotion en collaboration avec plusieurs départements est également essentielle.

Conditions de Travail

**Horaires et Flexibilité :**
– **Temps de travail flexible** : Les employés peuvent choisir leurs horaires de début et de fin en fonction de la charge de travail.
– **Possibilité de télétravail** : Les employés peuvent travailler depuis chez eux, en tout ou partie, selon les besoins opérationnels.

Temps de travail standard : 8h00 à 17h00, avec une pause de 60 minutes.

Avantages et Bénéfices

**Rémunération et Avantages Sociaux :**
– Couverture complète des **assurances** ainsi que des aides financières telles que les frais de transport et de logement.
– Accès à des **installations de restauration** au sein de l’entreprise, ainsi que des logements pour les employés.
– Programme de **formation continue** et de développement personnel.

Politique de Congés

L’entreprise offre un calendrier de congés complet, permettant un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Profil du Candidat

**Qualifications Requises :**
– Diplôme universitaire au moins de niveau licence.
– Expérience en élaboration de stratégies de vente dans le domaine des distributeurs ou des connaissances en services financiers liés à la location.

Compétences Prisées :

• Expérience antérieure dans le secteur des chariots élévateurs ou dans le domaine logistique.

Pour Postuler

Cet emploi est une occasion unique d’intégrer une entreprise d’envergure mondiale tout en contribuant à l’amélioration de la logistique, un enjeu majeur de notre époque. Les candidats intéressés peuvent postuler dès maintenant via le lien suivant :
Postulez dès maintenant !

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📅 Date de publication de l’offre : Fri, 23 May 2025 07:03:18 GMT

🏢 Entreprise : 株式会社豊田自動織機

📍 Lieu : 愛知県高浜市 – 愛知県名古屋市

💼 Intitulé du poste : 【愛知/高浜】 販売企画・マーケティング（物流システム・フォークリフト）在宅可[01-201-22]

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : 【事業内容】
～トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー～■事業概要：世界をリードする３つの事業領域
創業以来の事業である繊維機械を原点に、そして自動車と産業車両・物流を両輪に、事業をグローバル展開しています。
当社のリソースと強みをもとに各領域を成長させ、事業間のシナジーを活かし、さらなる競争力強化をはかります。
(1)産業車両・物流(Materials Handling Equipment)：生産地から暮らしの中まで様々な物流シーンで活躍する商品群
充実した商品・豊かな物流ノウハウで、お客様それぞれの現場ニーズに合った「最適」をご提案し、物流の効率化に貢献します。
(2)自動車(Automobile)：製品開発と生産活動の両面からカーボンニュートラルをめざす
世界的な電動化の加速、環境規制の強化に対応して、部品から完成車まで、自動車に関わる幅広い事業を展開しています。
(3)繊維機械(Textile Machinery)：技術と創意で繊維の未来をひらく
衣料、ホームテキスタイル、医療用・産業資材など、幅広い分野でお客様のご要望にお応えしています。
長年培ってきた技術力とグローバルなサービスネットワークを通じ、繊維産業の発展に貢献します。■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方：
・フレックスタイム：コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業・終業時刻を選択することができます
・在宅勤務：終日もしくは勤務の一部で、業務状況を踏まえて在宅勤務を行うことができます
・年次有給休暇：最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます
・特別休暇：結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています■ES(従業員満足度)向上に向けた福利厚生の充実：
・社員食堂：各工場にはカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます
・男性/女性社員寮：愛知県内に複数の社員寮があります。きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています
・社宅：愛知県内に複数の社宅があります。ライフスタイルに応じて入居することができます
【募集背景】【仕事内容】
【愛知/高浜】 販売企画・マーケティング（物流システム・フォークリフト）在宅可[01-201-22]
～在宅可/トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー/ワークライフバランスを叶える働き方◎/家賃補助・寮社宅完備～
■職務概要：産業車両（フォークリフト・物流ソリューションに関する以下職務を担当します。
・増販施策､価格政策､需給計画､販売目標設定
・新商品発売準備（PR動画･カタログ等の作成）
・広告宣伝（デジタルマーケティング、展示会企画）
・リース・レンタルなど貸すビジネスの企画■業務詳細：
・市場とトヨタの販売状況分析による台数計画や価格政策（販売店へのインセンティブ）
・展示会やホームページの企画､YouTube動画制作などの広告宣伝企画の立案
・新商品の発売準備（商品企画部門や技術部門と連携して、勉強会や販促ツール、販促施策を企画）
・販売店スタッフの人材育成支援（面着・WEB・e-ラーニングでの教育プログラム企画）
・販売店自社リース・レンタルの支援企画（残価設定の考え方の勉強会、ツール類の展開など）■配属予定組織：国内営業部 販売企画室（合計22名）
┗販売企画G（7名）
┗販売促進1G（8名）
┗販売促進2G（5名）
※希望･経験･適正を鑑みて上記3Gの中から配属先を決定します。■ミッション：
＜販企室＞（1）販売台数・シェア目標の達成と利益確保 （2）バリューチェーン推進を含む販売体制強化
＜販売企画G＞お客様ニーズに合致した産業車両・物流機器を1台（件）でも多く、適正価格で販売するために、全国の販売店をリードする販売施策を展開する。
＜販売促進1･2G＞全国の販売店を通じて、お客様に商品やサービス内容を知っていいただき、物流の困りごとを解決していただくための販売施策を展開する。■魅力ポイント：
・販売店様やお客様と接し､生の声を聞くことができる
・｢物流｣という社会課題解決への貢献を実感できる
・｢モノ売り→コト売り（物流ソリューション）｣というビジネスモデルの変革に携わる貴重な経験を積むことで成長できる
・59年連続国内フォークリフトシェア№１という圧倒的な実績と全国40社282拠点の販売網
・さらなる市場拡大が見込まれる物流ソリューション市場でフォークリフト販売網を活用した事業拡大を推進変更の範囲：会社の定める業務
【対象となる方】
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※以下いずれかに当てはまる方
・販売代理店ビジネスを実施しているメーカーにおける販売企画・事業企画経験
・リース、レンタルなどの販売金融に関する知識・経験■歓迎要件：
・フォークリフトなど産業車両ビジネスに関わった経験
・３PLなど物流業界での経験【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
家族手当：当社規定による
住宅手当：当社規定による
寮社宅：独身寮、社宅（3DKなど）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：当社規定による＜育休取得実績＞
有＜教育制度・資格補助補足＞
■先輩社員からのOJT
■社内のスキルアップ教育・研修、社外展示会への参加＜その他補足＞
【ES（従業員満足度）向上に向けた福利厚生】
■社員食堂：
各工場にカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます
■男性／女性社員寮：
愛知県内に複数の社員寮があり、きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています
■社宅：
愛知県内に複数の社宅があり、ライフスタイルに応じて社員が入居を決めることができます
■その他保有施設：
保養所、リゾート会員施設の利用権、体育館、ジム、テニスコート、グラウンドなど
【休日・休暇】
完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日■土日（祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり）
■GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり（案件により変動）
■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日／年
■その他特別休暇

➡️ Candidater en ligne

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🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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