Manager (Vehicle Investigations)
Offre d’emploi : Manager (Vehicle Investigations) à eThekwini Municipality
Contexte et Responsabilités
eThekwini Municipality, située à Durban dans la province de KwaZulu-Natal, recrute un Manager pour coordonner et superviser toutes les activités liées aux enquêtes sur les véhicules. Ce poste est crucial pour garantir l’efficacité et la transparence des enquêtes, tout en maintenant des standards élevés de performance.
Responsabilités Clés
Les principales activités du poste incluent :
- Planification Opérationnelle : Déterminer les besoins et priorités opérationnels du secteur d’enquête sur les véhicules.
- Gestion des Enquêtes : Contrôler et diriger les processus d’enquête pour assurer leur bon déroulement.
- Communication d’Informations Fonctionnelles :Partager des informations sur les niveaux de performance, les actions à entreprendre, ainsi que les problèmes rencontrés.
- Gestion Administrative : Supervise la gestion des rapports et des échéances administratives liés à la branche.
- Développement Professionnel : Diffuser des informations sur les objectifs et les développements en lien avec les enquêtes.
Compétences Requises
Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes :
- Communication Écrite : Capacité à rédiger des rapports clairs et concis.
- Résolution de Problèmes : Aptitude à analyser des situations complexes et à proposer des solutions efficaces.
- Connaissance Organisationnelle : Compréhension des dynamiques internes et des enjeux de l’organisation.
- Planification et Organisation : Aptitude à gérer les priorités et à organiser des projets.
- Analyse de Données : Capacité à interpréter des données pour en tirer des conclusions pertinentes.
- Relation Interpersonnelle : Compétences en gestion des relations professionnelles.
- Orientation vers le Service : Sensibilité aux besoins des parties prenantes et des communautés.
Critères Essentiels
Les candidats doivent répondre aux exigences minimales :
- Diplôme : Diplôme (NQF Niveau 6) en Gestion de la Police et de la Sécurité.
- Permis de Conduire : Détention d’un permis de conduire valide.
- Expérience : Minimum de 4 ans d’expérience pertinente.
- Compétences Informatiques : Maîtrise de l’usage des outils numériques.
Critères Préférés
Les qualifications supplémentaires qui seraient un atout incluent :
- Diplôme Supérieur : Diplôme (NQF Niveau 7) en Policing et Justice Pénale.
- Expérience Avancée : Au moins 5 ans d’expérience dans un rôle similaire.
Conditions et Avantages
Cette position offre divers avantages, notamment :
- Subvention de Logement : Oui
- Congés : Oui
- Assurance Maladie : Oui
- Retraite : Oui
- Rémunération : Entre R791 307,00 et R1 001 466,00 en package total, avec un 13ème mois.
Localisation : Durban, KwaZulu-Natal
Date de Publication : 15 juin 2025
Contact : HC Finance, Tél : 031 322 7305
Postulez dès maintenant !
📅 Date de publication de l’offre : Sun, 15 Jun 2025 02:23:04 GMT
🏢 Entreprise : eThekwini Municipality
📍 Lieu : Durban, KwaZulu-Natal
💼 Intitulé du poste : Manager (Vehicle Investigations)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Manages and controls vehicle investigations, interviews and activities of the functionalities
Key Responsibility Areas
- Plans the operational requirements and priorities of the vehicle investigation section functionality.
- Manages the functioning and processes associated with the controlling of investigations.
- Disseminates functional information on current performance levels, proposed courses of actions/ developments, problems, constraints and occurrences.
- Manages the administrative and reporting requirements/ deadlines associated with thefunctioning of the Branch.
- Disseminates functional and professional information on the immediate, short and long termobjectives and current developments, problems and constraints.
Competencies
- Written Communication.
- Problem Solving.
- Organisational Awareness.
- Planning and Organisation.
- Data Processing and Analysis.
- Investigation of Complaints.
- Monitoring and Evaluation.
- Interpersonal Relationships.
- Service Delivery Orientation.
- Action and Outcome Orientation.
- Impact and Influence.
- Direction Setting.
Essential Requirements
- Diploma (NQF Level 6) in Police and Security Management.
- Valid motor vehicle driving license
- 4 Years relevant experience.
- Computer Literacy.
Preferred Requirements
- Degree (NQF Level 7) in Policing and Criminal Justice.
- 5 Years relevant experience.
Housing Subsidy Yes
Leave Yes
Medical Aid Yes
Other Allowances n/a
Pension Fund Yes
Remuneration R791 307.00/R1 001 466.00 Total Remuneration Package
13th Cheque Yes
Contact Name HC Finance
Contact Telephone 0313227305
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
🌍 Retrouvez d’autres offres sur artia13.world
