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CFO (Chief Financial Officer) – Interwood Mobel
Interwood Mobel recherche un CFO (Chief Financial Officer) pour fournir une direction financière stratégique, essentielle au soutien de la croissance de l’entreprise et de l’excellence opérationnelle. Ce poste joue un rôle clé dans la gestion, la planification et le contrôle financiers, facilitant ainsi la prise de décisions fondées sur des données précises tout en garantissant la conformité réglementaire.
Description du poste
Le CFO sera responsable de la supervision complète des fonctions financières, y compris la gestion bancaire, la comptabilité, le coût et les prévisions. Ses responsabilités incluent :
- Préparation des états financiers : Élaboration rigoureuse d’états financiers précis et conformes aux IFRS et aux régulations locales.
- Gestion budgétaire : Supervision de la préparation et de la finalisation des budgets, des prévisions et du plan opérationnel annuel en collaboration avec les différentes fonctions de l’entreprise.
- Conformité : Assurer la conformité aux exigences fiscales, notamment en matière de taxe sur les ventes et d’impôt sur le revenu.
- Gestion de la trésorerie : Maintenir des relations solides avec les institutions financières pour le financement du fonds de roulement et les opérations de trésorerie.
- Analyse des coûts : Mise en place de modèles de coût robustes pour capturer fidèlement les coûts des produits.
- Conseil stratégique : Agir en tant que conseiller financier stratégique pour le CEO concernant la planification commerciale, la gestion des risques et les décisions d’investissement.
Exigences
Le candidat idéal doit répondre aux critères suivants :
- Formation : Diplôme de CA d’un organisme reconnu.
- Expérience : 15 à 20 ans d’expérience progressive en finance, dont plus de 8 ans à un poste de direction dans un environnement de fabrication.
- Compétences : Expertise solide dans les domaines de la banque, de la trésorerie, du coût, de la fiscalité et du reporting financier.
- Capacités relationnelles : Excellentes compétences en leadership et en gestion des parties prenantes.
Avantages
Interwood Mobel offre des avantages compétitifs, notamment :
- Assurance médicale
- Fonds de prévoyance
- EOBI (Employee Old-Age Benefits Institution)
- Congés payés
- Facilité de prêt et d’avance
- Programme d’incitation selon la politique organisationnelle
Salaire attendu : À discuter.
Localisation : Lahore, Punjab
Date de l’annonce : 29 juin 2025
Cette offre d’emploi constitue une opportunité intéressante pour les professionnels de la finance souhaitant évoluer dans un environnement de fabrication dynamique. Veuillez examiner attentivement les exigences et les responsabilités avant de postuler.
📅 Date de publication de l’offre : Sun, 29 Jun 2025 22:25:36 GMT
🏢 Entreprise : Interwood Mobel
📍 Lieu : Lahore, Punjab
💼 Intitulé du poste : CFO (Chief Financial Officer)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : To provide strategic financial leadership and ensure robust financial planning, management, reporting, and control to support business growth and operational excellence. The CFO will lead all functions related to financial management, banking, costing, and forecasting, while enabling data-driven decision-making and regulatory compliance across the manufacturing and distribution operations.Key Responsibilities:
- Lead preparation and finalization of accurate and timely financial statements as per IFRS and local regulations.
- Supervise budgeting, forecasting, and annual operating plan development in collaboration with all business functions.
- Ensure timely completion of annual audited accounts by coordinating with external auditors.
- Maintain strong relationships with banks and financial institutions for LCs, working capital financing, and treasury operations.
- Ensure 100% compliance with all taxation matters including sales tax, income tax, and regulatory filings.
- Monitor cash flow, working capital requirements, and optimize financial resources to meet operational needs.
- Design and implement robust costing models to accurately capture standard and actual product costs.
- Analyze cost variances and recommend efficiency improvements to enhance profitability.
- Oversee centralization of the accounts department to streamline reporting and standardize financial controls.
- Ensure timely and systematic financial reporting, including salaries, wages, and utilities analysis.
- Provide timely, relevant, and accurate financial insights to management across COS, selling, and distribution functions.
- Support development of business models and tools for improved decision-making and strategic planning.
- Act as a strategic financial advisor to the CEO, providing input on business planning, risk management, and investment decisions.
- Build and lead a high-performing finance team; ensure continuous learning, role clarity, and succession planning.
Requirements
- Qualified CA from a recognized body.
- 15–20 years of progressive experience in finance, with 8+ years in a leadership role in a manufacturing environment.
- Strong expertise in banking, treasury, costing, taxation, and financial reporting.
- Proven experience in budgeting, forecasting, and working with external auditors.
- Solid track record as a financial advisor to CEO/Board, with strong business acumen and decision-support capabilities.
- Excellent leadership and stakeholder management skills.
Benefits
- Medical Insurance
- Provident Fund
- EOBI
- Paid Leaves
- Easy loan & advance facility
- Incentive Scheme as per organizational policy
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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