11 juillet 2025 Artia13 2 Views

Opportunité de Carrière – Ingénieur Back-end Senior chez Coupang

Présentation de l’Entreprise

Coupang est un acteur majeur de l’e-commerce en Corée du Sud, redéfinissant l’expérience d’achat en offrant une livraison exceptionnelle allant de l’ouverture de leur application à la réception des commandes. Grâce à un réseau logistique performant et une culture d’entreprise centrée sur le client, Coupang propose une livraison rapide de millions d’articles, notamment des denrées périssables, 365 jours par an. Le marché coréen représente l’une des plus grandes opportunités commerciales mondiales, à la fois croissante et dynamique.

Détails du Poste

Titre du poste : Senior ~ Staff, Back-end Engineer (Taiwan Business Engineering)

Localisation : Séoul, Corée du Sud

Date de publication : 25 juin 2025

Responsabilités

Le rôle de Senior Engineer au sein de l’équipe d’ingénierie engagée dans les services core de Coupang Taiwan inclut :

Développement de fonctionnalités : Concevoir et améliorer des fonctionnalités orientées utilisateur pour garantir une expérience de shopping fluide.
Optimisation de la performance : Améliorer la performance et l’évolutivité des systèmes face à un trafic conséquent.
Collaboration interdisciplinaire : Travailler comme un acteur clé avec des équipes composées de chefs de produit, designers et ingénieurs front-end.
Code de qualité : Produire un code maintenable utilisant des technologies modernes tout en se concentrant sur l’accessibilité et la réactivité.
Analyse de données : Utiliser des retours clients et des tests A/B pour perfectionner la plateforme.

Qualifications Requises

Pour postuler à ce poste, les candidats doivent posséder :

Formation : Diplôme en informatique ou dans un domaine connexe (niveau Bachelor minimum).
Expérience professionnelle : Plus de 7 ans d’expérience dans les systèmes distribués et plus de 5 ans dans la programmation Java ou similaire.
Compétences techniques : Réalisation de services en temps réel à grande échelle et capacité à évoluer dans un environnement Agile.
Communication : Excellentes compétences en communication verbale et écrite en anglais.

Critères Préférables

Des compétences additionnelles valorisées incluent :

Expérience en AWS : Utilisation de technologies cloud comme S3, Kafka.
Culture d’équipe : Expérience dans l’établissement de la culture d’équipe et la gestion de la qualité du code.
Esprit critique : Capacité à remettre en question les normes existantes pour améliorer les processus.

Processus de Recrutement

Le processus de sélection comprend :

Examen des candidatures
Entretien téléphonique
Entretien en présentiel (ou virtuel)
Annonce des résultats

Les candidats seront informés des étapes via leur adresse e-mail fournie lors de la candidature.

Informations Supplémentaires

Veuillez noter les points suivants :

Cette offre peut être retirée avant la date limite si le poste est pourvu.
Les informations inexactes dans la candidature peuvent entraîner l’annulation de l’offre.
Coupang assure un traitement équitable pour tous, sans discrimination.

Conclusion

Coupang offre une opportunité d’emploi passionnante pour un ingénieur back-end senior souhaitant travailler dans un environnement innovant et en pleine croissance. Les candidats intéressés peuvent postuler en suivant le lien ci-dessous :

Postulez dès maintenant !

📅 Date de publication de l’offre : Wed, 25 Jun 2025 02:09:14 GMT

🏢 Entreprise : 쿠팡

📍 Lieu : 서울시

💼 Intitulé du poste : Senior ~ Staff, Back-end Engineer (Taiwan Business Engineering)

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : [회사 소개]쿠팡은 고객이 쿠팡앱을 열어보는 순간부터 상품을 문 앞으로 배송받는 순간까지, 고객 한 분 한 분에게 감동을 줄 수 있도록 쇼핑의 경험을 새롭게 창조하고 있습니다.뛰어난 엔드투엔드(end-to-end) 이커머스와 물류 네트워크, 그리고 고집스러울 정도로 고객만을 생각하는 문화를 바탕으로 쿠팡은 속도, 상품 선정, 그리고 가격 중 그 무엇도 포기하지 않았습니다. 쿠팡은 신선식품을 포함한 수백만 개의 상품을 단 몇 시간 내에 전국 단위로 1년 365일 배송하는 혁신을 실현하였습니다.이 모두는 한국 커머스 시장의 수백 만 고객을 위한 쿠팡의 노력입니다. 한국은 세계 어느 나라 보다 크고 빠르게 성장하는 커머스 기회를 가진 시장입니다.[업무 내용]본 Engineering팀은 대만 쿠팡 Taiwan Coupang의 엔드투엔드 코어 서비스를 담당합니다. 구성 인원 수는 작지만, 업무 범위는 넓습니다. 현재 이 하나의 팀의 담당 도메인은 여러 개입니다. 이 포지션은 Staff Engineer이자 테크 리드 및 아키텍트로서 코어 시스템이 더 유연하게 글로벌 비즈니스를 지원하고 다양한 지역에서 엔지니어링 작업이 보다 효율적으로 이뤄질 수 있도록 여러 도메인 엔지니어링 팀과 협력하여 시스템에 대한 오너십을 설정하고, 관련 툴을 구축하며, 시스템을 처리하고 재플랫폼(re-platform)합니다.Senior Engineer로서 시스템의 기저 리스크를 파악하고, 그와 관련된 포커스 영역의 전략 및 로드맵을 수립하며, 역량이 뛰어난 엔지니어들과 함께 수행 작업을 리드하여 마일스톤을 달성합니다. 여기에는 엔지니어링 효율성을 위해 복원성 강화와 필요한 툴, 모니터링 및 더 나은 테스팅 환경을 구축하는 작업이 포함됩니다.

고객에게 매끄럽고 몰입감 있는 쇼핑 경험을 제공할 수 있도록 사용자 중심의 기능을 개발하고 지속적으로 개선합니다.
복잡한 비즈니스 로직과 대규모 트래픽을 안정적으로 처리할 수 있도록 시스템의 성능과 확장성을 최적화합니다.
제품 관리자, 디자이너, 프론트엔드 엔지니어 등 다양한 직군과 긴밀히 협업하여 직관적이고 신뢰할 수 있는 사용자 경험을 구현합니다.
최신 프레임워크와 기술을 활용해 유지보수성과 확장성이 뛰어난 코드를 작성하며, 사용성, 접근성, 반응성을 고려한 개발을 지향합니다.
데이터 기반의 인사이트, A/B 테스트, 고객 피드백을 바탕으로 플랫폼을 지속적으로 개선하여 사용자 만족도와 비즈니스 성과를 향상시킵니다.

[자격 요건]

컴퓨터 사이언스, 컴퓨터 엔지니어링, 전기/전자공학, 수학 또는 이에 준하는 전공 분야 학사 학위 이상
기초 알고리즘, 시스템 디자인, 대규모 분산 시스템 관련 경력 7년 이상
Java 또는 그와 비슷한 언어로 코딩한 경력 5년 이상
대규모 실시간 서비스를 실무 단계에서 구축한 경험
비전 창조, 타 업무 영역에 영향력 발휘, 기술 조직이 야심찬 목표를 달성하도록 추진한 경험
요구사항이 빠르게 변하는 환경에서 적절한 트레이드오프와 함께 소프트웨어 프로덕트를 달성하는 탁월한 능력
강력한 오너십, 빠르고 능동적인 업무 방식, 추진력
뛰어난 구두 및 서면 커뮤니케이션 능력
글로벌 분산 팀과 긴밀히 협력한 경험

[우대 사항]

팀의 문화를 확립하고 팀 전반의 코드 품질을 관리한 경험
고가용성 시스템을 가동하고 모니터링하는데 필요한 것과 운영 우수성에 대한 이해
S3, Kafka, EMR 등 AWS 기술을 사용하여 작업한 경험
주변 사람들과 기술 및 업무 양방면으로 함께 성장하려는 자세
전반적인 시스템과 프로세스 향상을 위해 업무 차원에서 상대방을 존중하면서 기존에 수립된 규범 및 기준에 이의를 제기하는 능력
다문화 및 교차기능적 팀에서 근무하는 능력

[전형 절차 및 안내 사항]

전형 절차

서류전형 – 전화면접 – 대면(화상)면접 – 최종 합격
전형 절차는 직무 별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내드립니다.

참고 사항

본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다.
직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반 사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.

개인정보 처리방침

쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.

서류 반환 정책

본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.
당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 채용팀 (서울시 송파구 송파대로 570 타워730 쿠팡채용팀) 으로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다

[Company Introduction]Coupang is reimagining the shopping experience with the goal of wowing each customer from the instant they open the Coupang app to the moment an order is delivered to their door. Powered by an outstanding end-to-end e-commerce and logistics network and a fanatical culture of customer centricity, Coupang has broken tradeoffs around speed, selection and price. Today, we provide exceedingly fast shipping speeds on millions of items including fresh groceries, delivered within hours nationwide, 365 days a year.We are doing this for millions of consumers in Korea. Korea is home to one of the largest and fastest growing commerce opportunities anywhere in the world.[Responsibilities]This Engineering team owns end-to-end Taiwan Coupang core services. We started the team with a small group but the scope is large. This single team owns several domains now. As a staff engineer, as a tech lead and architect, you will be working with many domain engineering teams to build the ownership on systems, build the tools, process and re-platform the systems to make core systems to be more flexible to support global business and engineering work to be more efficient in different regions.As a Senior engineer, you will need to identify the underlying risks in our system and establish strategy and roadmap for these focus areas and lead the execution with talented engineers to achieve the milestones. It will include resilience improvement, building necessary tools, monitoring and better testing environments for engineering efficiency.

Develop and maintain user-facing features, ensuring a seamless and engaging shopping experience for our customers.
Optimize performance and scalability of high-traffic systems, handling complex workflows and large volumes of concurrent users.
Collaborate cross-functionally with product managers, designers, and front0end engineers to deliver intuitive and reliable consumer experiences.
Implement robust, maintainable code using modern frameworks and technologies, with a strong focus on usability, accessibility, and responsiveness.
Continuously improve the platform through data-driven insights, A/B testing, and customer feedback to enhance user satisfaction and business growth.

[Basic Qualifications]

Bachelor’s degree in Computer Science or Computer Engineering or electrical/electronic engineering, mathematics or equivalent
7+ years of solid work with fundamental algorithms, system design, and large distributed systems
5+ years of coding experience in Java or a similar language
Hands-on experience in building large scale real-time service
Demonstrated experience in creating a vision, influencing cross-functionally and driving a technology organization to meet ambitious goals
Strong delivering software products competency in an environment that rapidly changing requirements with appropriate trade-off
Strong sense of ownership, urgency, and drive
Strong verbal and written communication skills
Experience working closely with global distributed teams

[Preferred Qualifications]

Experience setting the culture of a team and ensuring code quality across a team
Understanding of Operational Excellence and what it takes to run and monitor highly available systems
Experience working with AWS technologies such as S3, Kafka, EMR, and others
A desire to grow those around you both technically and professionally
Ability to challenge, professionally and respectfully, the existing norms to improve overall systems and processes.
Ability to work in multicultural, cross functional team

[Recruitment Process and Others]Recruitment Process

Application Review – Phone Interview – Onsite (or Virtual Onsite) Interview – Offer
The exact nature of the recruitment process may vary according to the specific job and may be changed due to scheduling or other circumstances.
Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage.

Details to Consider

This job posting may be closed prior to the stated end date for application if all openings are filled.
Coupang has the right to rescind an offer of employment if a candidate is found to have submitted false information as part of the application process.
Coupang does not discriminate against disabled applicants or those with veteran status. We are proud to offer equal opportunities for all applicants.
Job titles and responsibilities may be subject to change depending on the candidate’s overall experience, etc. This will be communicated to the candidate at the appropriate time before the offer.

Privacy Notice

Your personal information will be collected and managed by Coupang as stated in the Application Privacy Notice located below. https://www.coupang.jobs/en/privacy-policy/

Document Return Policy

This notification is given pursuant to Article 11 (6) of the Fair Hiring Procedure Act.
A job applicant, who has applied but not been finally selected for a position at Coupang (the “Company”), may request the Company to return his/her hiring documents submitted pursuant to the Fair Hiring Procedure Act. However, this will not apply where the hiring documents were submitted via the website of the Company or e-mail, or where the job applicant submitted those documents voluntarily without a request from the Company. In addition, if the hiring documents were destroyed due to a natural disaster or any other reasons not attributable to the Company, such documents will be deemed to have been returned to the job applicant.
A job applicant who wishes to request the return of his/her hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above should fill out a “Request for Return of Hiring Documents” [Annex Form No. 3 in the Enforcement Rule of the Fair Hiring Procedure Act] and submit the request to the Company (Coupang Recruiting Team, Tower 730, 570 Songpa-daero, Songpa-gu, Seoul). In such case, within fourteen (14) days from the date of identifying the receipt of the request, the Company will send the hiring documents to the job applicant’s designated address via registered mail. Please be informed that the job applicant is required to pay the postage on the registered mail.
In preparation for a job applicant’s request for the return of hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above, the Company shall retain the original hiring documents submitted by the job applicant for 180 days from the completion of the recruiting process. If no request is made until the end of this period, all of his/her hiring documents will be destroyed immediately in accordance with the Personal Information Protection Act.

Equal Opportunities for AllCoupang is an equal opportunity employer. Our unprecedented success could not be possible without the valuable inputs of our globally diverse team.

➡️ Candidater en ligne

🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.

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