Opportunité de Stage à SG Enable
Intern, Service Administration Services
Entreprise : SG Enable
Présentation de SG Enable
SG Enable est la référence à Singapour pour les questions liées au handicap. Fondée en 2013 par le Ministère du Développement social et de la famille, cette agence soutient l’accès aux schémas et services pour les personnes en situation de handicap. En tant qu’organisme de bienfaisance enregistré, SG Enable vise à sensibiliser le public tout en favorisant la collaboration et l’innovation entre divers partenaires pour bâtir une société inclusive et épanouissante.
Description de la Division Service Administration
La division Service Administration (SA) travaille étroitement avec des agences de services sociaux pour les personnes handicapées (ASSD) ainsi que des écoles spécialisées, afin de garantir l’excellence des services fournis à ces individus. Ce stage dans ce secteur crucial permet d’acquérir des connaissances sur les divers enjeux auxquels ces programmes font face.
Mission du Stage
Le stagiaire intégrera une équipe qui a pour objectif d’évaluer les performances des programmes destinés aux personnes en situation de handicap. Ce rôle impliquera également la collaboration avec les ASSD pour améliorer la qualité des services offerts. Les candidats auront l’opportunité d’approfondir leur compréhension des enjeux divers qui affectent ce secteur, ainsi que des méthodes de gestion des parties prenantes.
Tâches et Responsabilités
Le stagiaire sera impliqué dans les activités suivantes :
- Rédaction de rapports qualitatifs : Contribution à l’Onsite Assurance pour réviser les normes de performance clés, les standards de service et les retours des usagers.
- Collaboration des données : Vérification de l’exactitude des données dans différents rapports, notamment sur les Indicateurs de Performance Clés pour les programmes handicap.
- Coordination : Planification des vérifications de Fiabilité entre Évaluateurs pour les formulaires d’évaluation des clients.
- Support administratif : Assistance lors des engagements avec les parties prenantes et exécution d’autres tâches assignées.
- Autres responsabilités : Exécution de toute autre tâche demandée par la direction.
Qualifications Requises
Les candidats doivent remplir les conditions suivantes :
- Compétences organisationnelles : Capacité à analyser et assurer une attention particulière aux détails.
- Proactivité : Forte aptitude à la résolution de problèmes et à l’analyse.
- Compétences en communication : Bonne maîtrise de l’oral et de l’écrit, ainsi qu’interpersonnelles.
- Capacité à travailler en équipe : Être capable de collaborer tout en sachant travailler de manière autonome.
- Compétences informatiques : Maîtrise des outils MS Office.
Processus de Candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur CV directement à l’adresse indiquée, *sans postuler sur cette page*. Il est à noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour un entretien.
Rémunération : 1200 SGD par mois
Localisation : Bukit Merah, Singapour
Date de publication : 10 Juillet 2025
La mission d’une agence comme SG Enable est essentielle pour construire une société où chaque individu, quelles que soient ses capacités, peut s’épanouir. Ce stage représente une véritable opportunité pour celles et ceux qui souhaitent s’engager dans un secteur en pleine évolution.
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 10 Jul 2025 22:42:34 GMT
🏢 Entreprise : SG Enable
📍 Lieu : Bukit Merah, Singapore
💼 Intitulé du poste : Intern, Service Administration Services
💶 Rémunération proposée : $1200 per month
📝 Description du poste : About SG EnableAs the first stop and focal agency for disability in Singapore, SG Enable raises awareness on disability issues and facilitates access to disability schemes and services. It brings partners together to share knowledge, collaborate and innovate, striving towards a common goal of building an inclusive Singapore and enabling lives. Set up by the Ministry of Social and Family Development in 2013, it is a registered charity and an Institution of a public character.About the DivisionThe Service Administration (SA) division collaborates with various disability Social Service Agencies (SSAs), SPED Schools and other stakeholders to deliver quality services to persons with disabilities.For more information on SG Enable, please visit .Job DescriptionProject DescriptionIntern will be part of a team that monitors performance of the disability programmes and work with the SSAs to enhance service delivery for the well-being of persons with disabilities. The candidate will gain an understanding of diverse issues affecting the sector and the approaches in stakeholder management.Key Duties & Responsibilities / Work Areas
- Prepare qualitative reports as part of Onsite Assurance to review Key Performance Standards, service standards and service users’ feedback of the disability programmes
- Collate and ensure data accuracy in various reports e.g. Key Performance Indicators of disability programmes
- Coordinate and schedule Inter Rater Reliability checks for Client Assessment Forms for disability programmes
- Provide secretariat support in stakeholder engagements and any other duties assigned
- Any other duties / responsibilities assigned
Requirements
- Good organisational skills, analytical and meticulous
- Proactive, possess strong analytical and problem-solving skills
- Good oral and written communication and interpersonal skills
- Team player and able to work independently
- Proficient in MS Office
Application InstructionsPlease apply for this position by submitting your resume directly to . Do not apply on this page. Kindly note that only shortlisted candidates will be notified.
🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et vigilance contre les annonces trompeuses.
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