Malaisie

Production Team Leader 1

Opportunité de Carrière : Production Team Leader 1 chez Celestica

Un Poste Clé au Cœur de l’Industrie

Poste : Production Team Leader 1
Entreprise : Celestica
Localisation : Kulim, Kedah, Malaisie
Date de publication : 1er juin 2025

Celestica, un acteur majeur dans le secteur de la conception et de la fabrication de solutions, recrute un Production Team Leader 1 pour contribuer à ses opérations en Asie. Ce poste offre une opportunité unique pour les professionnels souhaitant évoluer dans l’industrie manufacturière.

Présentation de l’Entreprise

Celestica (NYSE, TSX: CLS) se positionne en tant que partenaire essentiel pour les plus grandes marques à travers divers secteurs, notamment l’aérospatial, la défense, les technologies de la santé et l’énergie. Avec une approche centrée sur le client, l’entreprise s’engage à fournir des solutions innovantes pour les défis complexes rencontrés dans le développement de produits.

Description du Poste

Résumé du Poste :
Ce rôle de supervision, bien qu’en niveau d’entrée, nécessite des compétences solides en leadership. Le Production Team Leader 1 est directement impliqué dans la gestion quotidienne d’une équipe dédiée à la fabrication de produits. Il est chargé de :

  • Recevoir et coordonner les programmes de production.
  • Gérer les ressources nécessaires pour garantir une production efficace tout en respectant les normes de qualité.
  • Identifier et résoudre les problèmes pouvant survenir dans la chaîne de production.

Responsabilités Clés :
Les responsabilités incluent, sans s’y limiter :

  • Coordination des matériaux, du personnel et des équipements pour atteindre les objectifs de production.
  • Gestion des dépenses opérationnelles contrôlables.
  • Conduite d’entretiens de retour au travail et d’audiences disciplinaires de premier niveau.

Compétences et Profil Requis

Aptitudes Requises :

  • Connaissance des processus de production et outils associés.
  • Capacité à coordonner divers facteurs pour atteindre les objectifs de qualité et de quantité.
  • Compétences en communication efficace avec une variété d’interlocuteurs.

Expérience et Formation :

  • Un minimum de quatre à six ans d’expérience pertinente.
  • Un diplôme de licence dans un domaine connexe est souhaité, bien qu’une expérience équivalente puisse compenser.

Environnement de Travail

Les tâches se déroulent dans un environnement manufacturier avec des conditions fluctuantes. Il est essentiel de se conformer aux directives de santé et de sécurité locales. Des exigences physiques peuvent impliquer une concentration soutenue sur des écrans d’ordinateur.

Égalité des Chances et Inclusion

Celestica se démarque par son engagement en faveur de l’égalité des chances. Tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur statut protégé, seront pris en considération. L’entreprise valorise un environnement inclusif et accessible pour chaque employé et client.

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En résumé, le poste de Production Team Leader 1 chez Celestica représente une belle occasion pour les candidats qualifiés souhaitant faire progresser leur carrière dans un environnement dynamique et inclusif.


📅 Date de publication de l’offre : Sun, 01 Jun 2025 06:45:56 GMT

🏢 Entreprise : Celestica

📍 Lieu : Kulim, Kedah

💼 Intitulé du poste : Production Team Leader 1

💶 Rémunération proposée :

📝 Description du poste : Req ID: 126884
Remote Position: No
Region: Asia
Country: Malaysia
State/Province: Kedah
City: KulimGeneral OverviewFunctional Area: OPS – Operations
Career Stream: PRD – Production
Role: Team Leader 1
SAP Short Name: TL1
Job Title: Production Team Leader 1
Job Code: TL1-OPS-PRD
Job Level: Band 06
Direct/Indirect Indicator: DirectSummaryThis is an entry training level for a supervisory role. This job is a working level and typically reports into a first-level manager. Provides leadership to employees performing routine work within a single function or work group. Work is performed within established professional standards and practices. Receives detailed assignments and follows established processes to meet the goals of the unit. Develops schedules and enforces policies and procedures. Erroneous decisions or failure to achieve results may have a negative impact on the departments operations, schedules, and/or performance goals. Provides direction to a unit or group of employees, assigning tasks and checking work at regular intervals. Directs subordinates to achieve assignments using established guidelines, procedures, and policies. Provides input for employees performance reviews and compensation reviews; recommends disciplinary action as necessary. Interacts directly with subordinates and peer groups; engages in routine exchanges of information; interactions with external contacts, if applicable, would be monitored.Detailed DescriptionPerforms tasks such as, but not limited to, the following:

  • Receives a daily production schedule from planning; receives material to manufacture modify or repair products from logistics.
  • Co-ordinates these inputs and a variety of resources (e.g., materials, personnel, equipment, etc.) to achieve on-time production of quality products within budget guidelines.
  • Identifies and resolves bottlenecks in the production process.
  • Management of controllable operating expenditure e.g. scrap, consumables.Identifies limits to production and guides teams to continuously improve processes.
  • Ensures all return to work interviews and first level disciplinary hearings are conducted in a timely, consistent and professional manner.

Knowledge/Skills/Competencies

  • Knowledge of the production process and the tools and equipment used in the process.
  • Knowledge and understanding of the business unit and how decisions impact customer satisfaction, product quality, on-time delivery and the profitability of the unit (WOR/MOR/RCCP).
  • Ability to coordinate a wide variety of resources to meet production quality and quantity metrics
  • Knowledge of ISO Standards and Company Contiuous Improvement Initiatives
  • Ability to effectively communicate with a wide variety of internal and external customers.
  • Ability to effectively lead, manage, train and motivate a diverse group of employees to achieve high production levels within tight time deadlines and in a highly dynamic manufacturing environment.
  • Ability to use some or all of the following PC applications: Word, Lotus Notes, Excel, Powerpoint

Physical Demands

  • Duties of this position are performed in a manufacturing environment with occasional exposure to elements such as noise, dust, chemicals, operating machinery, temperature extremes, etc.
  • Duties may require periodic sustained visual concentration on a computer monitor or on numbers and other detailed data.
  • Above demands are carried out within the local existing Health and Safety guidelines

Typical Experience

  • Four to six years of relevant experience

Typical Education

  • Bachelor’s degree in related field, or consideration of an equivalent combination of education and experience.
  • Educational Requirements may vary by Geography

NotesThis job description is not intended to be an exhaustive list of all duties and responsibilities of the position. Employees are held accountable for all duties of the job. Job duties and the % of time identified for any function are subject to change at any time.Celestica is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against on any protected status (including race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran or disability status or other characteristics protected by law).
At Celestica we are committed to fostering an inclusive, accessible environment, where all employees and customers feel valued, respected and supported. Special arrangements can be made for candidates who need it throughout the hiring process. Please indicate your needs and we will work with you to meet them.COMPANY OVERVIEW:
Celestica (NYSE, TSX: CLS) enables the world’s best brands. Through our recognized customer-centric approach, we partner with leading companies in Aerospace and Defense, Communications, Enterprise, HealthTech, Industrial, Capital Equipment and Energy to deliver solutions for their most complex challenges. As a leader in design, manufacturing, hardware platform and supply chain solutions, Celestica brings global expertise and insight at every stage of product development – from drawing board to full-scale production and after-market services for products from advanced medical devices, to highly engineered aviation systems, to next-generation hardware platform solutions for the Cloud. Headquartered in Toronto, with talented teams spanning 40+ locations in 13 countries across the Americas, Europe and Asia, we imagine, develop and deliver a better future with our customers.Celestica would like to thank all applicants, however, only qualified applicants will be contacted.
Celestica does not accept unsolicited resumes from recruitment agencies or fee based recruitment services.

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Artia13

Depuis 1998, je poursuis une introspection constante qui m’a conduit à analyser les mécanismes de l’information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Mon engagement est clair : défendre la vérité, outiller les citoyens, et sécuriser les espaces numériques. Spécialiste en analyse des médias, en enquêtes sensibles et en cybersécurité, je mets mes compétences au service de projets éducatifs et sociaux, via l’association Artia13. On me décrit comme quelqu’un de méthodique, engagé, intuitif et lucide. Je crois profondément qu’une société informée est une société plus libre.

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