Offre d’Emploi : Spécialiste Senior en Solutions Produits
Prudential, Ho Chi Minh City
Titre du poste : Product Solutions Senior Specialist (Chuyên viên Cấp cao Giải pháp sản phẩm)
Description de l’entreprise : Prudential a pour mission d’être le partenaire de chaque vie et le protecteur de chaque avenir. Cette vocation oriente toutes nos actions, en créant une culture dans laquelle la diversité est célébrée et l’inclusion garantie pour nos employés, clients et partenaires. Nous offrons une plateforme permettant à nos collaborateurs de donner le meilleur d’eux-mêmes et d’impacter le métier, tout en soutenant leurs ambitions professionnelles.
Objectif du poste
Cet emploi vise à conduire le développement et le lancement réussi de nouveaux produits sur le marché.
Responsabilités professionnelles
- Diriger la planification et l’exécution des initiatives produit, en identifiant de nouvelles opportunités commerciales à travers des recherches approfondies sur les tendances du marché, les besoins des clients et les insights des concurrents.
- Assurer une compréhension complète du portefeuille de produits parmi les forces de vente pour améliorer la vente des produits.
- Collaborer avec des parties prenantes transversales pour définir le positionnement des produits, développer des supports marketing, des matériaux de formation et gérer le processus de développement produit de bout en bout.
Principales responsabilités
- Concevoir et développer des solutions produit innovantes répondant aux besoins des clients, en alignement avec le calendrier de produits approuvé par le Comité de Pilotage Produit (PSC).
- Coïncider avec les parties prenantes clés pour préparer les documents nécessaires à la soumission réglementaire pour assurer l’achèvement en temps voulu du design produit.
- Engager les réassureurs et les équipes internes pour optimiser la conception des produits et les stratégies de tarification.
- Soutenir le développement de matériel de formation et organiser des formations sur les nouveaux produits pour les formateurs et les managers des ventes.
- Coordonner avec les départements des Opérations, IT, Actuariat, conformité, juridique et distribution pour assurer une mise en œuvre fluide des produits.
- Fournir des mises à jour régulières et des contributions stratégiques pour les réunions mensuelles du PSC, conformément aux exigences de gouvernance.
- Supporter les équipes dans la réalisation d’enquêtes de marché, d’analyses de benchmark concurrentiels et de discussions de groupes de focus pour recueillir des insights clients.
Métriques de performance
- Délivrance en temps des étapes de développement et de lancement des produits conformément à la feuille de route approuvée.
- Qualité des lancements de nouveaux produits, mesurée par les retours des forces de vente et la satisfaction des clients.
- Compréhension des produits par la force de vente, évaluée à travers des évaluations de formation et des enquêtes post-formation.
- Efficacité de la collaboration inter-fonctionnelle, reflétée dans l’efficacité du processus d’approbation.
Exigences du poste
Éducation et qualifications :
- Diplôme de licence ou supérieur en administration des affaires, finance, marketing, science actuarielle ou domaines connexes.
Expérience :
- Minimum de 3 ans d’expérience dans l’industrie de l’assurance-vie ou des services financiers, une expérience en santé est un plus.
Compétences et capacités :
- Compétences analytiques et de résolution de problèmes solides, avec la capacité d’interpréter des données complexes.
- Excellentes compétences en communication et en présentation, en anglais et en vietnamien.
- Capacité avérée à gérer des projets transversaux et à collaborer avec des parties prenantes diversifiées.
Attributs personnels :
- Proactif, orienté vers les détails et axé sur les résultats.
- Sens fort de la responsabilité et de l’engagement.
- Capacité d’adaptation à un environnement de travail dynamique.
Prudential est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous favorisons des opportunités équitables pour tous nos candidats, sans distinction d’origine, de sexe, d’état de santé, ou tout autre statut protégé par la loi.
Salaire attendu : À discuter
Localisation : Ho Chi Minh City
Date du poste : Jeudi, 10 juillet 2025
Cette présentation respecte les directives définies, mettant en avant l’objectif du poste et les valeurs d’inclusion, tout en offrant une structure claire et professionnelle.
📅 Date de publication de l’offre : Thu, 10 Jul 2025 02:45:43 GMT
🏢 Entreprise : Prudential
📍 Lieu : Ho Chi Minh City
💼 Intitulé du poste : Product Solutions Senior Specialist (Chuyên viên Cấp cao Giải pháp sản phẩm)
💶 Rémunération proposée :
📝 Description du poste : Prudential’s purpose is to be partners for every life and protectors for every future. Our purpose encourages everything we do by creating a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our people, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and we support our people’s career ambitions. We pledge to make Prudential a place where you can Connect, Grow, and Succeed.Job Purpose / Mục tiêu vị trí:This role is to drive the successful development and launch of new products in the market.Job Responsibilities / Phạm vi công việc
- Lead the planning and execution of product initiatives while identifying new business opportunities through in-depth research on market trends, customer needs, and competitor insights to strengthen Prudential’s competitive position in the life insurance market.
- Ensure comprehensive understanding of the product portfolio among the sales force to enhance product salability.
- Collaborate with cross-functional stakeholders to define product positioning, develop marketing materials, develop training materials and manage the end-to-end product development process.
Job Accountability / Trách nhiệm chínhThis role is:
- Design and develop innovative product solutions that address customer needs and align with the product calendar approved by the Product Steering Committee (PSC).
- Coordinate with key stakeholders to prepare the Product Concept Paper (PCP) and Product Submission Documents (PSD) and support regulatory submission processes to GPAC and the Ministry of Finance (MOF) to ensure timely completion of product design and full regulatory approval.
- Engage with reinsurers and internal teams to optimize product design and pricing strategies.
- Support develops training materials and collaborate to organize new product training to trainers/sales managers.
- Review training materials for updates and regularly communicate with the DTD team and others BAU.
- Coordinate with departments such as Operations, IT, Actuary, Compliance, Legal, and Distribution to ensure smooth product implementation.
- Provide regular updates and strategic inputs for monthly PSC meetings in compliance with governance requirements.
- Support the sales force with product workshop materials and respond to ad-hoc requests/questions.
- Support relevant teams in conducting market surveys, competitive benchmarking, product gap analysis, and focus group discussions to gather customer insights.
- Collaborate in post-launch evaluations and assist in implementing corrective actions to ensure product performance and market relevance.
Performance measures/Kết Quả Công ViệcAs per Objectives setting is:
- Timely delivery of product development and launch milestones in accordance with the approved roadmap.
- Quality of new product launches, measured by feedback from sales force and customer satisfaction.
- Sales force readiness and product understanding, evaluated through training assessments and post-training surveys.
- Effectiveness of cross-functional collaboration, reflected in approval process efficiency and stakeholder satisfaction.
- Number and impact of product enhancement initiatives based on market insights and customer needs.
- Post-launch product performance, including sales volume, persistency rate, and market competitiveness.
Job Requirements / Yêu cầuEducation & Qualifications:
- Bachelor’s degree or higher in Business Administration, Finance, Marketing, Actuarial Science, or related fields.
Experience:
- Minimum 3 years of experience the life insurance or financial services industry and Health experience is a plus for this job.
Skills & Competencies:
- Strong analytical and problem-solving skills with the ability to interpret complex data and market trends.
- Excellent communication and presentation skills, both in English and Vietnamese.
- Proven ability to manage cross-functional projects and work collaboratively with diverse stakeholders.
- Good understanding of insurance products, customer insights.
- Proficiency in Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word); experience with data analysis tools is a plus.
Personal Attributes:
- Proactive, detail-oriented, and results-driven.
- Strong sense of ownership and accountability.
- Adaptable and open to change in a dynamic business environment.
Prudential is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.
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